團隊管理，目標管理和團隊凝聚力很重要

團隊管理，目標管理和團隊凝聚力很重要 文|洪生鵬 職場上，無論公司規模多大，都會開會，開會可以統一思想，提高效率，可以讓團隊少走彎路，但有的領導上班時間不開會，一到下班時間，立刻組織公司員工開緊急會議，員工敢怒不敢言，只能面帶笑意，聽領導講了一個多小時。要是會議很重要，那倒說得過去，可要是開無關緊要的會議，也要在接近下班時候組織開會，可就有點給人一種變相加班的感覺。   後臺有位讀者和我分享了這樣

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