據調查數據顯示,嵌入式開發人才需求目前仍然是供不該求,接近80%參與調查的工程師都表示,本身公司目前都急缺嵌入式開發方面的人才。專業的嵌入式開發人才已成爲整個行業發展的一個瓶頸,如何培養適合企業需求的嵌入式開發人才? 學習
所屬行業分佈狀況:嵌入式應用領域極爲普遍,嵌入式產品應用最多的三大領域是消費電子、通訊設備、工業控制,所佔比例分別是24%、21%和13%,三大領域所佔比例之和接近60%,特別是消費電子領域,隨着3G時代的來臨,智能手機軟件開發這一領域的發展前景更是被看好。spa
薪資增加空間較大:月薪在3000-5000元和5000-8000元的工程師所佔的比例最大,分別是40%和34%,佔總參與調研人數的絕大部分(74%),月薪5000-8000元的佔11%,其它高薪以及低薪所佔比例均較小。能夠看出,嵌入式從業人員薪資待遇相比其餘行業高些,通常從剛入行到工做一兩年左右,薪資就能夠達到3000-8000元/月之間,而具有多年工做經驗的嵌入式開發工程師月薪則可達到8000-20000元/月,嵌入式從業人員薪資增加空間較大設計
對行業前景的承認度:絕大部分嵌入式工程師都認爲嵌入式是很是有發展前途的行業(94%),而在這94%參與調查的工程師當中,48%的工程師充滿信心,準備施展才華,另有46%的工程師雖然對嵌入式行業前景表示承認,但有時也會以爲迷茫。但在這一過程當中,嵌入式企業以及從業人員也須要端正心態,戒驕戒躁,不要急於求成,只有腳踏實地才能真正在某一領域有所做爲。調試
軟件開發語言的使用:在軟件開發語言的使用上,C語言做爲嵌入式開發最常常使用的語言的地位也是無容置疑的,所佔比例高達73%,C++所佔比例爲15%,位居第二,其餘開發語言均佔據了較少的比例。資源
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