對你同樣重要的非技術貼，8個方法讓你的老闆認可你

導讀： 我們不是每個人都能有幸碰到一位很優秀的領導，但大多情況下，也不會很不幸的碰到一個我上篇博文《10件事證明你跟錯了人》中的領導，實際上，大多數的領導的特徵基本相似，技術不錯，能力還行，脾氣不小。   如果現在你的技術還不行，你需要錢，你不能辭職，你認爲你現在的老闆能力、胸懷還算不錯，你希望他能夠注意到你，認可你，提拔你，那麼你就必須去遵循一套遊戲規則，不管你喜歡與否，都要去按規則執行。  

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