企業老員工管理最有效的七個辦法

一提到老員工的管理問題，腦海中總浮現這樣的印象：「說不得」，「積極性不高」，「倚老賣老」，「混日子」等等。總之，老員工不好管。 但，你有沒有了解一下老員工爲什麼要這樣做。有的時候不一定是倚老賣老。或者，他覺得他的能力沒有得到應有的回報；或者，他沒有得到應有的機會；或者，是家裏面有點不順心的事情。而且，你獲得的信息不一定完全正確。另外，你說他的方式是否適當?是否是正面坦誠布公地交談?以幫助別人的態度

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