初級管理者向高級管理者進階的注意事項

微信中讀了一篇不錯的文章：反思|爲何你當不了高管？一文看懂高級經理人與普通管理者的差別。總結以下： 微信 總結： 一、對待下屬態度：不是很贊成，這多是針對職業經理人的。有不少創業者好比任正非其實態度並很差的，可是沒法阻止他們成爲卓越領導。這個問題要看每一個人的實際狀況。有一點卻是很重要的，就是員工作錯了，沒有完成任務的時候要可以管理本身的負面情緒，不要讓本身變成負能量的中心和擴散源。 二、工做追求

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