如何快速融入團隊併成爲團隊核心(四)

一 引子 不知不覺這個系列已經開始第四篇的，其實我的原始意圖只是思考一下如果有幸加入一個新團隊，我們在思想和行動上該做哪些準備呢。不過隨着內容的逐漸發散，已經衍生成爲「如何從加入團隊」到思考「如何讓團隊易於使人加入」的問題。 這其實首先是個組織建設的問題，表現出來就是「使命」、「願景」、「價值觀」、「企業文化」、「企業基因」、「江湖規矩」，其次就是一個團隊建設的問題。 二 何爲團隊建設 團隊建設，

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