工做四週年的我的總結

我的的工做回顧

工做經歷

• 作了4個月左右的Java服務端開發，以後走上了Android開發的不歸路

• 經歷了3家公司，第一家21個月，第二家6個月，第三家23個月

• 折騰了不少語言，python，golang，groovy，Java，C/C++，最後仍是回到Java

• 折騰了爬蟲，服務端

第一家公司：

收穫：

• 很愉快的團隊，遇到了很好的團隊，很好的leader，很好的隊友

• 技術的視野，慢慢打開，不拘泥於業務

• 基本的技術能力，在這家公司成型

• 在交接文檔的階段，與不少同事接觸，增長了人生歷練（更全面得去看待一家公司）

離開的理由：

• 想看看外面的技術，看看本身的技術在外面是一副什麼樣子

• 薪資的問題

第二家公司：

收穫：

• 對比第一家公司，活力好不少，開始明白什麼是互聯網公司

• 對於團隊文化的理解，對於如何快速融入團隊的理解

• 開始懂得如何在逆境中成長

• 開始懂得對於反饋的理解

離開的理由：

• 團隊的快速擴張，管理沒有跟上，管理人員的管理能力沒有到位

• 團隊內的溝通：同事間，上下級間的溝通

• 團隊的文化，團隊內成員間的關係

• 對於每一個技術人員的技術承認

第三家公司：

收穫：

• 技術能力獲得快速成長，我的的能力獲得團隊的承認

• 管理能力獲得了鍛鍊

• 對於技術有更深的理解，開始造成本身的理念

• 反饋的更深層次地理解

• 開始理解：團隊的文化，須要本身作出努力

• 學會用週報記錄本身的工做

• 學會對於溝通得更深層次得理解

離開的理由：

• 團隊的快速擴張，管理沒有跟上（開始對扁平化管理，持懷疑態度）

• 技術高層的技術理念不贊同（技術是用來解決問題的，超前的技術，就是耍流氓）

• 高層的管理藝術不承認（技術人員，作事要有擔當；作錯了事情，就要認可，承擔）

• 溝通

技術總結

• 須要紮實的技術底子，不能知足於知其然，要知其因此然；不要貿然使用第三方庫

• Android界，最近兩年的新技術層出不窮，可是萬變不離其宗的，仍是Java技術，Android技術

• 新技術的出現，其實不少時候，是對現有需求以及現有技術的深刻理解的創新