2015年9月,我在一間上市公司的子公司任職測試組長,參與公司項目羣會議時,針對項目的問題提出優化建議以下:測試
1、公司通用的商城項目:
我的以爲主要從 計劃、實施、溝通協做、建設提升 這些方面考慮。
一、是但願立項制定總體計劃的時候,要多留一些測試的時間,更好的保障項目質量。
二、是在實施的過程當中,主要是對內容變動的管理,制定需求變動流程和指定人員管理好變動內容,下降過程當中的溝通成本。
三、溝通方面:建議遇到開發與需求不一致時,開發人員、需求人員和測試人員三方同時在場確認解決方案。
四、建議開發組內人員要增強溝通,模塊與模塊之間要對接好。
五、提倡在禪道對開發人員任務進行記錄,方便跟蹤,也方便測試知道哪些人負責哪些模塊。
六、上線部署,沒有一個版本管理制度。建議創建版本管理制度。或者是:建議開發人員在二期優化時,把每次修復BUG後提交程序到測試環境,才把BUG狀態更新爲已解決。這樣,咱們測試人員一看到BUG是已解決的就去驗證。
七、開發以爲需求不合理的地方沒有及時提出,沒有跟需求人員反饋,沒有溝通就按本身的想法來作。建議若需求有不合理的地方,請開發人員及時反饋給需求人員,否則最終致使,開發的跟需求脫離了。
八、測試人員不能及時瞭解到開發進度。天天早上召開半小時之內的例會,彙報昨天的開發進度和今天的開發計劃。優化
2、爲銀行定製的商城項目:開發
行方頻繁存在需求變動(界面、APP的問題)
建議:一、項目組跟行方整理出需求變動內容。
二、進行需求變動分析,評估工做量(要考慮開發時間,還要考慮測試時間)
三、要明確解決需求變動的階段性目標。
四、反饋階段性結果給行方人員驗收。部署
3、對公司提一意見監控
公司應有一個具體的項目實施流程(包括項目啓動,需求分析,項目監控,質量管理等涉及到的人員之間的聯繫以及各個階段規定的產出物)讓全部項目人員都知道。版本管理