面試別向HR說這六種離職緣由

離職緣由的回答宗旨是：無論你最終選用什麼答案，都不該傷害或詆譭前公司、老闆、上司、同事、客戶，也不要委屈了本身。 　　首先請記住回答宗旨： 　　無論你最終選用什麼答案，都不該傷害或詆譭前公司、老闆、上司、同事、客戶，也不要委屈了本身，但又要讓面試官信服並接受，這纔是成功的答案。 　　面試忌諱說起的離職緣由： 　　1.收入過低 　　這樣回答會使對方把「若是有更高的收入，會堅決果斷跳槽」的觀念做爲對你

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