2014年工做總結

2014年工做總結

 

今天是新年工做的第一天。剛剛和家人歡度了春節，很開心，回到辦公桌前，以爲是時候總結過去一年的工做，展望新年的工做。

 

2014工做的變更仍是很大的。我總共跳槽了兩次。從中望跳槽到中天弘信，在過年前一個月跳槽了到如今的得意生活。固然，第二次跳槽是無奈的，老東家經營不善是很遺憾的。可是通過2014年，本身成長了不少，工做技能，職場經驗，職業規劃。在職場，不能老看如今所處的位置，更要看到將來能在的位置。

 

工做技能方面。本身的iOS開發愈加成熟了，在掌握了基礎開發知識後，開始往中高級階段過渡，更多地瞭解高級特性，底層原理，編程模式，框架設計等。本身也基本養成了關注開發社區、資訊平臺、博客帖子的習慣。可是由於開發任務的集中，因此本身的博客帖子寫的太少了，這是一個不足之處。

 

職場方面。進一步提升本身的專業素質，提升和同事的溝通協做能力，提升本身的抗壓能力。2014年，加班了很多，有幾個月都一直處在高壓工做中，爲了完成階段任務集中精力。這也鍛鍊了本身統籌工做和按時完成工做的規範和職業技能。可是職場中的管理之道沒有太多增長，主要仍是自個人修煉，須要更多管理工做和人的鍛鍊。

 

職業規劃方面。我也一直在認真思考本身的將來，究竟是技術優先仍是管理優先。能夠肯定的是將來五年以內，都會一直專一技術提升，不只限於iOS開發，還會涉及Android開發，PHP開發，將移動客戶端和服務器開發配合起來，從總體上把握項目的規劃和開發。同時也會增強和同事的溝通與協做，在作好工做的同時，和同事保持良好的關係。

 

過去的一年，有很多本身滿意的地方，固然也有不足之處，將這些一一列出來給本身看，是對過去的確定，也是對如今的警醒，更好地在將來調整和提升。

 

2015年是更重要的一年。由於本身已經工做一年半了，在接下來的一年裏，是本身第一個三年的收尾年，因此要保持警戒，不鬆懈工做和自個人提高。

 

在開發中，要積極查資料，請教同事，及時總結開發經驗，記錄文檔。

敲代碼前，多思考，總體框架，局部設計，封裝提取，可能的解決方案，最佳的解決方案，工做代價，後期擴展和維護。成竹在胸，才能事半功倍。

敲代碼中，多思考封裝、繼承、多態，面向對象的思惟能夠愈來愈成熟全面。提倡敏捷開發，多和同事溝通，及時迭代和調整。

敲代碼後，儘可能重構不足的代碼，減小冗餘，也是爲之後的工做增長經驗。

 

工做中要養成良好的習慣。

瀏覽開發社區和博客的文章是很好的。我我的是比較喜歡看技術貼得，也很想寫好技術貼，總結分享本身的所得。相互學習纔是最好的進步之道。井底之蛙只會越走越狹隘，固步自封。

 

瞭解資訊也是很重要的。做爲一個開發者，不只僅是敲代碼，而是要知道本身在作什麼，有何意義，哪裏能夠作的更好，最好從總體上把握開發項目。其實這也會影響對開發部分的架構設計和方案選擇。

 

多看書籍和視頻。雖然網上已經有不少帖子了，可是有一些技巧和經驗仍是能夠從優秀的開發書籍中獲取，我目前就正在看唐巧的「iOS開發進階」書籍，裏面不少實用經驗不多在網上看到。視頻類，要留意WWDC開發者大會視頻和國外的優秀視頻資料。

 

和其餘開發者溝通。這個習慣能夠避免自負和固步自封。由於我有遇到以爲本身很牛，別人作的都是很菜的事，與別人很難協做的人。這是很很差的，本身也要引覺得戒。

 

最後，那就是完善本身的工做心態。提及來，人人都以爲虛無，可是慢慢體會，就能察覺，這是職業的根本。作一份工做和作好一份工做是不同的，好的心態就會慢慢畫出清晰地職業規劃，而不是怨天尤人，也不是鼠目寸光，更不是急功近利。天然而然提高自我，作好工做。

 

祝本身在新的一年裏進一步提高，在得意生活實現更大價值。