單一職責原則

單一職責原則 定義：不要存在多於一個導致類變更的原因 一個類、方法、接口應該只負責一項職責 優點：降低類的複雜度，提高類的可讀性，提高系統的可維護性，降低變更引起的風險 類級別例子：將走的鳥與飛行的鳥各自爲一類 接口級別例子：課程管理接口與內容接口相互影響，應該分爲兩個接口

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