工作3年和工作7年的程序員到底差在哪裏？

有不少同學問過我技術能力的問題。比如說工作三年的人，應該有怎樣的技術能力。 我們公司內部有一個技術等級的標準，但我感覺那種描述太虛。實際面試的過程中，一般面試官也不會詢問那些太虛的東西，反而更看重實際的項目經驗。 所以通過項目經驗來判斷一個人的能力，我覺得是最普遍且客觀的。 程序員的經典段子：「Talk is cheap，Show me the code !」。在實際面試和衡量一個人的技術能力的時

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