30 歲的女程序員：敢問路在何方？

本文內容爲做者投稿，不表明本平臺觀點
人名均爲化名，文章略有刪改

天然而然，成了程序員

從小，我就和通常的姑娘不太同樣。小學的時候家裏就給買了一臺老式的聯想 1+1 電腦，算是打開了我新世界的大門。當時的遊戲是要在 DOS 系統上運行的，進個遊戲還得先敲幾行命令。這麼算的話，我也是有 20 來年編程經驗的人了。

從高中開始，我就在 BBS 和貼吧裏混進了不少「黑客組織」，名字就不提了怕被認出來，影響不太好哈哈哈。當年跟着團裏的大牛還爬過 QQ 的用戶信息，也就是所謂的盜號，雖然沒用來幹什麼壞事，但仍是以爲挺刺激的。

以後很天然的，大學專業不顧父母的反對，報了計算機，畢業當上了一名光榮的程序員戰士。

畢業以前還挺喜歡參加社交活動的，但工做以後每次認識新朋友，介紹職業時聽到我是女程序員，第一反應是：啊，女程序員可很少見，好好的小姑娘怎麼選擇當程序員了？

接下來，他們就會給我講一個黑程序員的段子，而後我就配合着他們哈哈哈的假笑。

但其實，我根本笑不出來，程序員是喜歡自黑，但。就由於這種事兒，硬生生的把我一個活潑開朗的少女，變成了一個技術宅。

而困難模式的職場之旅，也就隨着畢業開始了。

稀缺物種，糟糕的職場初體驗

還記得畢業去的第一家公司，人很少，我應該是部門招到的惟一一個女程序員，入職第一天，人事對我說之後「上班要穿高跟鞋，穿正裝，不能再跟個學生同樣」，還給佈置了一個額外的任務，「做爲職場新人，要活躍團隊氣氛，多陪你們聊聊天」。

講真的，我這算不算是業內第一個「程序員鼓勵師」？我一程序員，來公司是來上班幹活兒的吧？雖然說是個職場新人，但這種要求也實在是太過度了，也是由於年輕，次日沒溝通我就直接辭職了。

後來入職的公司還不錯，沒有什麼亂七八糟的「潛規則」，但新的問題又出現了 —— 我怎麼也融入不到同事的圈子裏。

部門又是隻有我一個妹子，男生們能夠跟領導三天兩頭吃個飯，爬個山，約個球什麼，但我一女生跟着一起出去玩，怎麼也玩兒不到一起去。

他們日常閒聊的時候，除了聊工做，就是球賽、股票，或者男人之間的話題，我也參與不進去。好在後來有了魔獸世界和 dota ，也算是有了一點兒共同的話題，但開荒的時候他們歷來都不帶我。

如今女權主義崛起，你們都在說請不要區別對待女程序員，但就像我這種比較爺們兒的妹子，都混的很艱難，大部分的妹子程序員，可能確實和男程序員之間存在一些「社羣隔離」。

艱難的晉升之路

前兩年由於我的緣由，選擇了辭職從新找工做。連續面試了七八家，幾乎都被問到，「結沒結婚？」「有沒有男友？」「打算何時結婚呢？」「打算何時生小孩呀」，若是一旦被得知近期有結婚的想法，那基本就不會再聊下去了。

有幾個熟悉的獵頭也坦白的跟我講，我這種狀況如今勉強還能夠找到工做，但再日後就愈來愈難找了，企業不會明說，但對於年齡這塊兒，還真的是有一些硬性要求的。

大齡女程序員找工做難，想晉升更難。

這個我想分爲兩點來講：一是當領導難，二是當領導難。

第一個難，是想當上領導，很難。

如今的不少企業，都開始流行晉升評定前給員工作性格測試。這種規則其實沒什麼問題，但無形中把不少女性排除在技術崗位以外。

技術男鬍子拉碴不修邊幅，說話刻薄冒失能夠接受，這是智商高、性格宅、工做穩重踏實不辭辛苦的體現，女人若是這樣，就不行；不這樣吧，又說沒有職業精神，工做態度不端正，心思不在工做上仍是不行，你說氣不氣？

上家公司的文化實際上是很是務實重效率，內部很尊重每一個人的話語權，也很尊重我的意見，沒什麼等級概念，能力突出也會被看到，給我的的空間相對較大，工做內容的靈活度也高。

但技術人職場的晉升，不少時候跟工做量是正相關的。而做爲女程序員，或多或少是能受到一些「優待」的。

加班領導讓比別人先走；項目出現緊急狀況，男同事頂上去；連續開發階段惟一能夠回家睡個踏實覺的也是我，不得不說，這是對咱們女性的照顧，但最後評定業績的時候，確實不如你們付出的多，獎金、晉升的機會，也就很可貴到了。

有網友該出來槓了，你本身不加班不出力怪的了誰？

對此我只能說，你說的對。

第二個難，是想給別的程序員當領導，難。

隨着工做項目的增長，老闆給咱們部門招了個新人，算是個人手下。他跟別人聊天時，我無心間聽到他吐槽，「我怎麼跟着一個女程序員？」。

當年我面試的時候，由於是女生被質疑；沒想到後來成了領導，還由於性別被質疑。

職業規劃，死路一條？

除了性別和年齡，女性程序員的職業困境也來自行業自己。若是你要問一個25歲的程序員，他的職業規劃是什麼？

基本是「跳槽，升職加薪，跳槽，升職加薪。」這被前人給咱們走出來的一條路，也是目之所及最快實現職業發展的路徑。而到了 30 歲，由於年齡的考慮，跳槽的可能性愈來愈低，這條路也就很難走了。

我身邊的女程序員，最大也就 35 歲左右，40 歲以上還真沒見過了。

對於職業規劃，我就相對比較「佛系」了。

在中國有種廣泛的想法是，做幾年技術該轉去作管理，不然你就沒前途了，這是人云亦云的說法。但我爲何不能一直作技術呢？雖然中國的大環境可能不適合一直作技術，可是我願意試試。我不肯意放棄多年來積攢的一點點優點。況且我如今工做上愈來愈駕輕就熟。

不過學習仍是不能停的。除了逛逛社區，寫寫本身的技術專欄（我在 segmentfault 上也有專欄，但太菜怕被噴，仍是匿了吧），我天天必定要抽點時間學習，最近在研究微信公衆號，打算分享一些女性程序員的生活職場感悟，先投個稿試試水～

另一直也在試着作本身的小項目，找出路。

「社會正在懲罰不進步的人。」

這句話已經被雞湯博主說爛了，但確實是這麼一個道理。無論大環境怎麼樣，總有一些人，在不斷變革的大時代下能抓住機會。都說今年是互聯網時代的第20個年頭，互聯網行業要求愈來愈高，若是不能鍛煉出相匹配的能力，那就活該被淘汰。

後記

說點兒閒話。我曾經和一個體制內的油膩男子相親，張口房閉口車，說互聯網行業就是瞎搞，沒前途，進了體制纔是真正的在社會站穩了腳，一直忽悠我趕忙考個公務員，找個機會幫我進體制內。

呵呵，社會可能真的很現實，但人各有志，將軍請回吧。

相比之下，跟男程序員交流就很簡單，感受大部分都很單純，會用一些直男的當心思來討好你，特別可愛。

我原來喜歡浪漫的男生，如今標準已經變了，只要有原則，懂得互相尊重就行。

做爲女碼農，在工做上不太被尊重，因此生活中，想要對方可以認可個人能力，說一句「其實你挺優秀的」，就行了。但至今都沒找到。

PS：感謝加入過的每家公司，都是寶貴的經歷。
PPS：感謝看這篇文章的朋友，但願大家的生活都比我要精彩～
PPPS：去紅螺寺燒香真的管用麼哈哈哈哈哈哈

• END -