京東員工吐槽：承諾200小時加班費，離職後卻不認賬，從此一生黑

最近關於京東的討論還是挺多的，不管是京東快遞小哥還是京東員工。作爲一家互聯網企業，其實京東能夠做到這麼大還是挺不容易的。可是企業越大越難管理，總免不了有許多不公平的事情或者讓員工不開心的事情。 最近在職場論壇上看到這樣一個帖子：京東員工吐槽：200小時加班費，離職了卻不認賬，從此一生黑，結果蒙了！這是怎麼回事呢？ 該員工說自己7月份從京東離職，在離職之前自己有加班200個小時的調休，當時還問了HR

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