【行爲型模式】《大話設計模式》——讀後感 （16）加薪非要老闆批？——職責鏈模式

職責鏈模式（Chain of Responsibility）：使多個對象都有機會處理請求，從而避免請求的發送者和接收者之間的耦合關係。將這些對象連成一條鏈，並沿着這條鏈傳遞該請求，直到有一個對象處理它爲止。   適用場景： 1、有多個的對象可以處理一個請求，哪個對象處理該請求運行時刻自動確定； 2、在不明確指定接收者的情況下，向多個對象中的一個提交一個請求； 3、處理一個請求的對象集合應被動態指定

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