絕不留情的面試給個人教訓

大學畢業第一年，有很長一段時間，我都找不到合適的工做。在反覆的求職無着以後，我本身都能感受得出，我那顆自信和積極的心，正一點點在失敗的打擊中崩潰。 　 　　一天上午，我接到一家公司電話，讓我前去面試他們的業務助理一職。外面的日頭又大又毒，擠着公交車趕到面試地點，我不知有多狼狽，不只臉上淌滿了汗，就連身上的衣服多已被汗水浸溼。坐我面前的人事經理卻剛好相反，一身很是職業的打扮，還有他辦公室空調大開的涼爽，都恰到好處陪襯着他良好的精神狀態。 　 　　人事經理並沒給我喘息的機會，面試很快開始。我連擦好幾把汗，壓根還沒進入角色，問題已連續不斷地拋過來：「能告訴我你的姓名嗎？你家在哪裏？你的出生年月？年齡？性別？……」面對這些簡單得能夠省略不計的問題，我指指本身早已遞上去的簡歷，善意地提醒對方：「個人簡歷寫得很詳細，您能夠直接看個人簡歷！」 　 　　人事經理一愣。面試的結果就在這一愣間出來了，他連個人簡歷都沒看一眼，便將它遞給了我：「很差意思，你可能不大適合咱們的要求。咱們公司目前須要的，是一位有備而來、能將公司產品饒有興趣介紹給客戶，而不是光靠一份產品說明書就打發他們的業務助理！」 　 　　離開這位絕不留情的人事經理，我半天沒有回過神來，久久回味着他最後那句話。這句話真對，我如今最須要作的，不正是作好準備，而後將本身完美地推銷出去，以期得到一份合適的工做麼？ 　 　　這件事雖然已通過去多年，而我也已在職場中久經摔打，但直到今天，我仍然記得那位人事經理絕不留情的話，並一直讓這句話督促着本身：無論作什麼事，事前便作好準備工做，而且用更直接和形象的方式跟對方交流，是很是必要並且重要的。