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本文轉載自公衆號 stormzhang，文中的「我」是原文做者。app
前一段時間，我一知識星球的球友問我這麼一個問題，說他是某 985 應屆生，拿到了 BAT 一家互聯網大公司的 offer，但同時他還拿到了一家 A 輪融資的創業公司的 offer，原本他是不糾結的，可是他跟創業公司老闆聊完以後，以爲作的產品聽起來挺有潛力的，他想着之後他也能夠創業，因此一下就糾結了，問我到底該怎麼選？
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關於大公司、小公司這個話題其實一直爭論不休，哪有什麼絕對的對錯，各有優劣，不過是選擇而已，可是今天我想給全部關注個人讀者統一說下個人觀點，但願對你們的選擇可以有所幫助。職業規劃
我先說結論，若是你是應屆生以及工做 5 年經驗如下的人，拿到大公司的 offer，我是建議大家直接選擇的。spa
固然，我這裏只說是互聯網行業的大公司，包括 BAT、網易、360、小米、新浪、美團、京東、頭條等這類級別的大公司，這類公司優點很明顯。好比公司制度、流程相對比較成熟完善，隊友相對都比較優秀，跟牛人在一塊兒，你也會跟着一塊兒優秀，薪資福利待遇一般都不會差，這點有絕對的保障。.net
不過最重要的一點是，有鍍金做用，這點是比較現實的，好比咱們常常看到一些人或者創業者常常掛着 BAT 出來的頭銜，並且確實管用，只要你是 BAT 出來的人，說出去頗有面，出來後找工做國內公司基本是隨意挑的，這點我想也是不少人比較看中的。orm
固然，大公司也有一些劣勢，好比由於規模很大，全部的行事準則，大都是靠制度、靠流程來約束，因此不少事情處理流程比較煩瑣，這勢必會犧牲一些效率，還有，大公司由於人才衆多，你跟一堆優秀的人才競爭，很難脫穎而出，大部分都是靠着晉升考覈達標來晉升，不少部門或領導不得不 kpi 驅動，容易出現一些人惟 kpi 爲首，這對不少工程師來講，大多不太看得慣。blog
還有一個就是，由於大公司資源不少，每一個人大都在某一領域深究，也就是說大部分人都會專一在本身的領域，不會讓你隨意接觸、負責別的領域，也就是不少人提到的螺絲釘，可是我以爲螺絲釘這個詞太片面了，有點貶義，在某一領域鑽研不見得是壞事，這世界是須要一些專業領域的專家的。ci
可是，整體來講，加入大公司確定是利大於弊的。因此，我都是建議，若是你是工做 5 年如下的，拿到大公司 offer 後都建議去入職，由於還有一個很重要的一條，即便你入職後發現各類不習慣，各類不符合你本身的作事風格，你還能夠離職啊，並非說你入職後就不能離職，哪怕只工做了一年，出來那也是大公司出來的，你的履歷上也會留下痕跡的，無論怎麼說，都是很划算的。
而若是你是工做五年以上的人，這個階段大多都是有本身的職業規劃了，大多眼裏不是隻有工資和大公司的 title 加成了，他們還會關心是否在這家公司有一個不錯的發展，是否有必定的成就感，是否有很大的用武之地，是否有更大的潛力，是否有可能分享公司成長帶來的額外回報等等，這些問題是一個成熟的工做經驗豐富的職場人士都該考慮的了，甚至有些人還想着本身創業，這個時候，一些有潛力的，高速發展的創業公司，沒準就是這類人的選擇了。
小公司的優點與劣勢基本就是跟大公司反着的，流程、制度不夠完善，大多公司的管理是相對鬆散自由的，小公司的老闆很是重要，公司的決策基本就是老闆的決策，除了工資可能還有部分期權的獎勵，薪資待遇相對有些不肯定性，公司甚至都有倒閉的風險，可是優勢也很明顯，優勢就是沒有那麼多流程制度限制，作事情相對講究效率，並且小公司資源缺少，一我的常常被當成多我的使，因此接觸的東西與領域比較寬泛，作的好，有能力的人，也更容易脫穎而出，晉升不侷限於熬時間，風險大，但意味着機會也可能會很大。
也許有人可能說了，若是我肯定之後打算創業，要不要畢業後就加入創業公司，這樣能夠接觸的更多些呢？我依然不建議這樣，我一直認爲過早創業不必定是好事，不少時候你有過大公司的經歷，見識過正規軍，以後再創業打天下反而更有優點。
綜上，若是你是剛走上社會，剛踏入職場，若是拿到大公司的 offer，沒啥糾結的，去入職好了，名氣越大的公司越好，反正大不了不適應，還能夠離職再加入小公司嘛，但這份履歷會給你以後都加分的。固然了，若是你沒能力拿到大公司的 offer，那就更沒啥糾結的了。。。
最後，以上我對大公司小公司的優劣評價，是針對大部分這樣的公司，若是你反駁我說，你所在的公司不是這樣的，那隻能說大家是特例，我雖然沒在大公司工做過，可是我一大堆大公司的朋友，對這個行業，對這個市場有過充分的瞭解，我自認評價還算比較客觀，但願對你們有必定的參考做用。
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