項目Beta衝刺(團隊)——總結篇

項目Beta衝刺(團隊)——總結篇


格式描述服務器


團隊信息框架

隊員學號 隊員姓名 我的博客地址 備註
221600125 劉傑 http://www.cnblogs.com/MikasaAKM/ 隊長
221600123 林信康 http://www.cnblogs.com/lxk12345/
221600118 李鴻斌 https://home.cnblogs.com/u/Anizwel/ 轉入
221600127 盧成鋼 http://www.cnblogs.com/LuChenggang/
221600128 王華峯 http://www.cnblogs.com/izzwhf/

一、項目預期計劃學習

全面功能服務器端實現,界面優化

二、現實進展測試

所有實現服務端代碼,增長短信驗證、搜索框以及廣場功能,界面輕度優化


三、過程體會優化

學習一門新的軟件開發存在許多困難,應用其餘開源代碼難度也不低,特別是整合過程bug多多,改了一個多了10個絕對不是一個玩笑話。這種技術上的困難其實只是一個方面,對心理上的打擊更爲致命。開發了一天零進度還好,更恐怖的是開發一天負進度,代碼崩潰,又不當心覆蓋舊代碼,致使回退幾個版本,開發人員心態直接爆炸。好在有隊友鼓勵安慰,互相幫扶,一步一步達到基本目標

四、組員分工及在Beta階段的工做量比例code

隊員學號 隊員姓名 這次做業任務 貢獻比例
221600125 劉傑(組長) 聊天功能編寫 20%
221600123 林信康 博客編寫、代碼測試、協助開發 15%
221600118 李鴻斌 登陸註冊短信界面編寫 20%
221600127 盧成鋼 服務器編寫、功能整合 30%
221600128 王華峯 界面優化、協助整合 15%

五、下階段展望blog

本次軟工實踐經歷了從零開發的項目,中間出現不少問題,手忙腳亂。可是我認爲,本次出現的問題,能夠做爲寶貴的經驗,在下次開發過程當中能夠借鑑避免。本次的中很大的一個問題是界面太簡陋,不會使用框架,下次再開發的話要先了解相關可用框架,避免開發出現沒必要要的工做和麻煩。還有很重要的一點就是團隊合做和分工計劃,分配應該更加合理,爭取用更少時間作出更好的做品。
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