老闆更換新的業務線，怎麼破？

前陣子，一個有關碼農的職業生涯的話題引起熱議：25 歲軟件工程師 → 28 歲高級軟件工程師 → 32 歲架構師 → 35 歲外賣騎手。雖然只是技術人的一種調侃，但也側面折射出大多數技術人，容易遇到天花板的事實。 這是因爲絕大多數企業，尤其是中小規模公司，在發展中保持一種相對穩定的業務特性決定的。這就會導致許多技術人員，容易受到現有業務、平臺的限制：一對前沿技術架構的演變與落地沒有太多的關注與思考

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