被問到「你如今的薪水是多少時」，該如何回答？

上週四，去中關村談事，正要離去，一個弟子電話給我，說有跳槽的打算。離他很近，就讓他出來，跟他聊聊。

他在如今的公司，呆了大概有兩年，上升空間有限，待遇也不容易上去。我贊成他的想法，而後給了他一些建議。後邊他問我一個很典型的問題，去面試的過後，談到指望薪資時，面試方每每會問當前工資待遇是多少。我想，不少人也會被這個問題所困惑。一些人爲了獲得更好的待遇，會謊稱當前所領工資的數額；另一些人，由於緊張而不知道如何面對。

對於這個問題，我是這樣給他舉例的--北京買一個二手房，要好5萬多一平方，但房東當初買的過後，可能的價格在3000元一個平方。試問購房者，你能以房東當初3000元爲基準，給他出價9000元？跟原來比，確實是漲了好幾倍，但你能得逞麼？

要知道，招聘方在招聘以前，確定對這個職位有預約的薪資範圍，應聘者大可沒必要對這個事情有所糾結。若是非要問這樣的問題，你可把我這個例子複述一次給他/她，讓他不要以如今的薪資作標準，而應該告知該職位的薪資範圍是什麼一個情況。也能夠說：「若是不是如今的待遇低，發展機會少，我也不會考慮換環境」。

回來後，以爲這個問題頗有典型性，特筆錄於此，但願對兄弟們加薪晉職有幫助，也但願你們各抒己見，有更好的建議。