面試項目經理／敏捷教練引起的思考

由於工做須要，這段時間一直在面試項目經理／敏捷教練。面試 可以勝任敏捷教練的人少之又少，市面上僅存的availabe候選人，大多都是開價高，心浮氣躁，挑薪水，挑環境的，真正肯踏實下來，肯沉澱本身的寥寥無幾。固然，形成這種現象有很大的社會因素在裏面，也符合整個互聯網行業混亂的人才市場的實際狀況。互聯網 昨天面試了一個很是不錯的候選人，年紀不大，28歲，對Scrum和XP都頗有激情，且有實際經驗，又恰

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