新員工的培訓與成本

    最近，兄弟部門來了幾個新員工，他們都很是好學，也很聰明，可是，由於沒有系統的培訓就直接到項目現場進行實施，所以在實施的過程當中趕上了比較多的問題，他們一趕上問題就找研發去解答。同事跟我抱怨說，有時候他們也很頭疼，由於研發的任務自己就很重，而這些新來的同事有時候問的一些問題實在是太簡單的常識問題，有些時候犯的一些錯誤也讓人哭笑不得。我跟個人同事說，這些都很正常，做爲PSO，他們自己的壓力就很

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