招納.NET高薪人才技術要求

系統架構師：

一、碩士及以上學歷，博士有項目成果者優先；

二、五年以上工做經驗，三年以上互聯網經驗，一年以上大型軟件項目整體設計、分析、架構經驗，有移動互聯網或雲計算虛擬化系統設計開發經驗者優先；

三、具備豐富的大型分佈式系統的架構經驗，在大數據處理、高併發、高性能支持等方面有紮實的設計經驗和處理能力

四、精通掌握主流軟件設計思想和設計模式。編程技術知識紮實，熟悉IO，多線程，異步處理，網絡編程等基礎框架和經常使用中間件產品，熟悉緩存，消息，搜索等機制

五、熟悉分佈式、延展性、可擴性架構設計，具有大流量、大訪問量、高負載環境下的系統開發及優化經驗；

六、精通UML、OOP、設計模式；

七、具備良好的技術文檔撰寫能力；

八、具備良好的溝通能力、協調能力和團隊合做精神，樂於接受挑戰。

 

.NET技術專家：

一、本科及以上學歷，計算機相關專業畢業，6年以上開發經驗，2年以上系統設計經驗；

二、精通C#開發技術，深刻理解.Net Framework和B/S架構, 熟悉與精通.net下的各類應用框架，如MVC，WCF等，熟練掌握windows平下臺應用性能調優技巧；

三、至少主導構建過1個以上的高併發或高性能Web項目。

四、精通軟件架構、設計模式、UML語言，熟練使用UML建模工具，有豐富的系統分析與設計經驗，掌握可重用、擴展構架機制；

五、精通數據庫設計，深刻了解SQL SERVER，有對複雜Sql語句和存儲過程等的開發與優化經驗，有大數據量、高併發訪問處理經驗；

六、熟悉網絡編程和多線程編程；熟悉分佈式系統的架構、設計和優化；

七、具備良好的溝通能力、協調能力、團隊合做精神與主人翁意識，樂於接受挑戰； 　

八、有良好的英文資料的書寫、閱讀及英文口語表達能力；

九、有大型電子商務網站架構、分佈式系統的完整實施過程經驗者優先。

 

.NET高級研發工程師：

一、10年以上Asp.net等微軟技術開發經驗，有企業管理軟件、即時通信、電商、視頻等行業開發經驗，有windows、linux等運維經驗，有私有云搭建經驗。

二、熟練掌握Asp.Net（C#）,java,php,C、C++、perl、Python、O-C/Swift、Go等3種或以上開發語言，熟練應用3種以上編程工具,精通HTML五、

JQuery,CSS3/js,Ajax,Jquery等前端技能。熟悉AngularJS,Node.js等不一樣的前端技術方案。熟練API的設計及開發；同時對數據的高併發有本身的解決方案。熟悉多種設計模式並能把設計模式合理地引入開發實踐，理解服務器性能、負荷與各類程序代碼的相互關係；有大數據高併發處理能力；

三、對微軟技術路線，要求熟悉C#6 、ASP.NET5.0、WCF、 MVC六、CLR、類型反射、晚期綁定和基於特性的編程經驗和案例 動態類型和動態語言運行時、多線程、並行和異步編程經驗和案例網絡編程經驗和案例 委託、事件和Lambda表達式LINQ、EF、內存管理、理解服務器性能、負荷與各類程序代碼的相互關係，有大數據高併發處理能力經驗和案例，高效的移動端接口設計能力，瞭解.NET開發移動端程序；

四、熟悉SQL Server、Oracle、mysql、MongoDB等3種以上主流數據庫管理系統，有很強的數據庫優化能力；

五、具備良好的代碼和文檔編寫能力；工做認真負責，學習能力強，可以在短期內承擔公司項目開發工做；有強烈的事業心和責任心，具備良好的團隊合做精神。