如今社會對心理學愈來愈重視了,如今提起心理學,再也不是神祕的話題,愈來愈多人熱愛上了心理學,對你來講,你爲什麼要學心理學呢?有些人的想法可能就以爲心理學可以瞭解一我的的心裏,可是這樣作的好處難道就只是判斷人們的心理麼?心理學這門學科能給人們帶來哪些好處,這裏簡單的分享下我的學習感悟 :安全
心理學方面的做用主要是:發現自我、瞭解自我、悅納自我、成長自我!因此學習心理學不是有些人理解的瞭解他人和利用他人的心理而行事,瞭解世界和別人以前,首先要先了解本身。其實這就跟不少佛家思想,或者一些哲學、瑜伽心靈與精神和諧統一的思想是一致的,都是從心開始,先發現本身的心裏,由內而外的改變纔是複合成長的路徑的。學習
今天的分享主要就是闡述一下樂嘉的性格色彩的當中的四種色彩的特性:紅、藍、黃、綠;spa
紅色:class
紅色性格的人是開放的和直接的,他們具備生動和活力的個性,是理想化的人,但有時當行爲舉止與場合不符時也會被人認爲是主觀的、魯莽的、易衝動的。紅色是快節奏的人,會自發地行動和作出決策。他不關心事實和細節,容易誇大其詞,並儘量地逃避一些繁瑣的工做。與分析研究相比,紅色更喜歡隨意猜想。他們頗有創意的人,思惟敏捷,對組織活動充滿興趣,能快速並熱情與人相處。密碼
藍色:數據
藍色性格的人是間接和嚴謹的。這類人很是注重思考過程,可以全面、系統性的解決問題。他會被人認爲是有距離的、挑剔的和嚴肅的。他們作事緩慢,很是關心事物的安全性,任何事情都要作對,喜歡有組織、有構架的,知識性的工做環境。因此這種人熱衷於收集數據,詢問不少有關於細節的問題,容易多疑且喜歡將事情記錄下來。他的行動和決策都是很是謹慎的。margin
黃色:分享
黃色是很是直接且嚴謹的,有很強的自我管理能力,他們自覺完成工做並給本身新的任務。和別人交往時,黃色性格的人表現冷漠,以產出和目標爲導向,善於控制他人和環境,果斷行動和決策。他們最關心的是最後的結果。黃色性格的人行動很是迅速,對拖延很是沒有耐心。當別人不能跟上他們的節奏,他會認爲他們沒有能力。黃色性格的人的座右銘是「我要作得又快又好」。di
綠色:思考
綠色性格的人,是開放的、猶豫的,親近的、友好的,能夠提供支持和可靠的,他們是以人際爲導向的人。他們追求安全感和歸屬感,和藍色同樣作事和決策慢。這種拖延是由於綠色不肯冒風險。由於不喜歡與人發生衝突,因此在他行動或做決策以前,他但願可以先了解別人的感覺,有時他會說別人想聽的話而不是他內心想的話。綠色有很強的勸說能力,很是願意支持其餘人。他也是一個積極的聆聽者。做爲他的夥伴你會感受很舒服。由於綠色很願意聽別人說,所以輪到他說的時候,別人也願意聽他說,所以他有很強的能力得到別人的支持。
看完後,你們能夠本身參考一下本身的性格屬於哪一種?用「紅、藍、黃、綠」四色代替人的性格類型,藉助不一樣的性格色彩來解析多變的人生;經過對「性格色彩密碼」的解讀,幫助你學會以「有‘色’眼睛」洞察人性,加強對人生的洞察力。
要註明的是一我的不是僅僅只有一種性格色彩,樂嘉的這四種性格色彩其實本質只是簡化人類性格的不一樣模式,他不一樣於9宮格人性甚至24種性格這類理論的解釋。由於人的性格是難以描述的。也不是本身就必定是符合了就是哪種性格色彩的人,其中只是本身佔據哪個方面的性格偏多點而已,通常可能會有一個主性格色彩和一個副色彩,因此一我的也可以有不一樣的色彩的組合;基本性格有如下12種狀況:
典型的紅藍黃綠,紅+黃,紅+綠,藍+黃,藍+綠,黃+紅,黃+藍,綠+紅,綠+藍。
並且性格也不是天生獨具的,這個也是後天也能夠習得和改變的。一個成功和完美的人,我以爲是每一個顏色都有的,並且也比較均衡,這樣他擁有的能力天賦也就會更加的多。
最後說明一下樂嘉研究出來的 FPA性格色彩核心價值:「洞見+洞察+修煉+影響」
「洞見」是讓你知道你本身是個什麼東西。你可知道你是誰,你的致命死穴在哪兒;
「洞察」能讓你知道他是個什麼東西。你能讀懂其餘人在想什麼,搞明白爲什麼總有人讓你痛恨和不爽;
「修煉」讓你可作更好的快樂的本身。你有法痛改本身的缺點,吸收別人的精華,達至人平生衡;
「影響」讓你能夠搞定一切你想搞定的人。你用適合他人的方式與其交流,與誰都能友好相處還可達成你的目標。進入到一個良性的協做方式。
這裏面的每門功夫都都須要下苦功夫。我但願,有一天,這四門功夫咱們均可以修煉會,作到江湖中的大俠和高手。還有懂得這四門功夫沒法割裂,是一個總體,只有融匯貫通才能讓本身變得更加優秀和出色。