成大事者做好自己就好,不糾結

職場上,不知你有沒有遇到類似情況。工作做了,過程也很辛苦,可領導就是不滿意,甚至否定你的工作成果,這其中有些可能是我們自身的原因的, 也很可能是領導的問題。 後臺有位讀者和我分享了這樣一個案例,分享給大家,看看大家是如何分析的: 張工是一名程序員,新入職到單位公司上班,公司規模不大,主要是做產品,加上老闆總共只有8個人。張工雖然應聘的是服務端開發,可公司人手有限,張工除了負責服務端開發同時還需要負
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