去面試現場公司挺氣派的,有一個公司產品的展廳,具體的工做的地點沒進去。可是讓我等了半個多小時,纔給我筆試的題,稍微有點等得不耐煩了。不事後麪人事和麪試的李經理人還挺好的。
一進公司跟前臺報到了下,登記完並給我一個吉比特臨時出入的卡牌,等着,一下子一個女的過來帶我上樓面試。
面試的主考關:自我介紹了下,並說了公司招的職位比較難找對口的,想找一個基礎不錯的進行培養。
注重點:基礎(數據結構的理解--數據結構和算法兩部分)
學習能力、對技術是否熱愛(畢業到如今本身學的技術說明,並描述)
問題1:畢業到如今學習的新技術,並詳細瞭解深度
問題2:已掌握的技術,最擅長的是什麼,考覈(一張表去重)
總結:搞技術,既要不斷的系統的去學習新知識(還需比較深刻),
還要鞏固好本身的在用知識,作好一些關鍵點記錄(也得有精的一面)
*.廈門亞聯面試
偏僻的山村,坎坷的小路
筆試:試卷8,9頁,20題選擇題,1題簡答題,3題編程
選擇題都是java面向對象基礎的純英文
簡答題類繼承基礎的東西
編程題:1)99乘法口訣打印,
2)字符串統計裏面數字的個數,空格個數,英文個數,中文個數
3)謝一個套接字訪問的例子(socket編程)
面試:
根據簡歷對簡歷裏面的技術進行了解,考覈
java:EJB2,3區別,spring,struts機制,ibatis、hibernate區別 EJB和SSH框架的區別
oracle:索引使用,操做數據最好不要有索引,速度會變慢,查詢能變快
總結:紮實基礎知識,整理用過的知識,學習好新的知識
*.廈門海邁科技股份有限公司
地址:觀日路20號一單元
一位副總給我出了幾道處理事情的題目
1.跟同事關係處理出現問題,你會怎麼辦?
2.需求給你,開發過程當中出現與需求誤差,你怎麼處理?
筆試:
1.翻譯
2.算機率
3.UML建模
4.接口、抽象類實現
複試:
1.說說你作過主要項目中,印象比較深的
*.廈門西搜(信息)科技有限公司
直接面試,面試官態度很很差,邊面試邊玩她的電腦,還邊吃早餐,面到一半還打斷,本身打電話打了3,4分鐘。鄙視下!
每週上5.5天,天天加班沒補貼(鬼才去);工資比較低,獎金以萬計算(忽悠人進去的)
面試:1)以前作的主要偏向前臺仍是後臺?
2)對於JS不一樣瀏覽器兼容問題你是怎麼處理的?
總結:作面試官要專業
*.廈門智業軟件工程有限公司
筆試:
IQ --1)9個點劃10條先,每條線至少通過3個點 2)麪包、記者、難民
技術--
1)SOA理解
*.思科特
面試:
1)前端 jquery 用名字取值和用class取值的方法?
2)STRUTS、spring機制,ibatis,hibernate區別
3)數據結構:包含數據結構和算法;數據結構包含哪兩種(物理結構、邏輯結構);java實現隊列怎麼實現,說一種方法(linklist鏈表list,是邏輯結構,arraylist物理結構)
總結:數據結構算法很重要,好好複習下
*.廈門艾普凱爾信息科技有限公司
四周環境卻是挺不錯的,進去公司,辦公環境通常
面試:
1)自我介紹
2)面試人員介紹他們公司的職位狀況,大數據量處理
3)本身學習的東西:EJB,簡單說明白下
4)一個10w條數據和一個100w條數據的文件,怎麼快速找出他們的交集?(不插入數據庫,由於數據庫插入比較慢)
5)EJB和SSH框架的區別