一個成功的管理者應具備哪些能力

首先由於項目的一次性特點，使項目不可能有完全相同的以往經驗可以參照，加上市場競爭要求項目經理必須具備一定的創新能力。 創新能力一方面要求項目經理在職位能力上創新，包括：對問題的敏感性、思維的流暢性、思維的靈活性以及對問題的重新認識能力。另一方面要求項目經理要敢於突破傳統的束縛。一些人會自覺不自覺地向社會上佔統治地位的觀點看齊，這些觀點已經進入管理者的經驗之中，如果完全被已有框框束縛，真正的創新是不

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