工作的底層認知模型不對，再怎麼努力也是瞎忙

   「有很多人非常的勤奮，但是做工作的效果並沒有多大提升，原因是什麼呢？大家都知道的，他們的底層認知模型不對，綜合度不高，只是單一維度的持續執行，並不會帶來效率的提升。當然不會餓死，只是大多維持現狀。」 1 每一天都要認真的思考 我該怎麼提高工作效率，怎麼提升效果 大部分人其實都是不喜歡思考的人，他們只是每一天重複昨天的工作模式，很少一部分人，他們跟其他人不一樣，他們每一天都會在考慮怎麼才能提高

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