阿里2021前端技術崗發佈+內部面試題參考手冊（含P5-P7）

阿里巴巴是絕大多數前端最想去的國內公司，不只由於薪水，更多在於他的技術，這一點Github能夠說明一切。

很多人對 阿里 技術崗的體系結構及級別的技術要求設置不太清楚，想去面試內心沒底，下面簡單介紹一下 阿里 技術崗要求體系以及爲你們分享一份 阿里在職面試官 總結的完整面試題！

崗位職級

阿里官方的定義是從P1-P14，11年之前還會招P4，以後就再也沒有了，校招生都是從P5+起，社招P6起。

P5(高級研發工程師)

1. 具備前端開發的工做經驗，有大型系統的前端架構部署和實踐經驗。
2. 熟悉React等主流Javascript框架，對它們適用的範圍及優劣有獨到看法。

3. 瞭解至少一門非Web前端語言，對先後端合做模式有深刻了解並有項目經驗。

4. 善於溝通，有良好的文檔寫做能力，口頭溝通能力，良好的團隊合做精神，良好的抽象思惟，理性地作出技術決策，具備風險控制意識。

P6(資深開發工程師)

1.  前端技術紮實，技術專研能力強，對新事物和技術熱情高，熟悉主流的思想；

2.  在工程領域，前端框架（react，vue），全棧，移動，動畫等領域有一項或是多項有深刻研究（不單單只是使用）；

3.  執行力強，有良好的分析，總結能力。可以有效識別痛點，並找到有效的解決方案；

4.  具有良好的團隊協做精神，能利用自身技術能力提高團隊總體研發效率，提升團隊影響力；

5. 在理解產品業務的基礎上，提高產品的用戶體驗，技術驅動業務的發展。

P7(技術專家)

1.  精通各類Web前端技術（HTML/CSS/Javascript等)，熟練跨瀏覽器、跨終端的開發；

2.  精通React、AngularJS、Vue等MVVM框架至少一種，並有在大型項目中使用的成功經驗；

3.  熟悉 Node.js Web 應用開發，有大型 Node.js 項目的開發經驗；

4.  熟悉 Web 安全相關知識，並能使用相關技術防範安全漏洞；

5. 有大型網站前端架構、前端性能、可訪問性、可維護性等方面的實踐經驗；

6.  良好的項目管理能力，能獨當一面負責一個大型項目的研發流程管理；

7. 對前端技術有持續的熱情，個性樂觀開朗，邏輯性強，善於和各類背景的人合做；

8.  至少熟悉一種後端開發語言，有後端開發經驗者優先。

阿里P5-P7內部面試題（含答案）：

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