培訓出來的程序員容易被代替嗎？

我認識這樣一個程序員，他長這樣，

        我第一次認識他的時候，他告訴我：我是幹銷售的，賣房子，我以爲這一行太醜陋了，我想學點技術，踏踏實實的掙錢。我說：那你能吃苦嗎？他說：我不以爲還有什麼苦能比我幹房產中介還要苦。

        因而他來了。

        學的可真費勁。

        若是說有十個學生，那麼他就是那個倒數第1、第二的那個。每每這樣的學生在碰到技術問題的時候，就會表現出來巨大的壓力，甚至懷疑當初的選擇是否正確。可是他沒有。他永遠是在教室學到最晚的那一個之一。而且，他永遠也是問老師問的最多的那一個，哪怕有時候問的問題很初級，他也並不會很差意思，而是很認真的作筆記。

        中間他還主動留了一級，說須要把基礎再打打紮實。

        就這樣過了有4個月的樣子，咱們接觸到了這樣一個機會，有一個用人單位要招外包人員，只要求掌握JavaWeb就能夠了，不須要用到框架技術，可是開價很低，月薪只有4500的樣子。問咱們這邊是否有人願意去。結果誰也不肯意去，除了他。

        當時我問他：你肯定這就不學了？畢竟後面還有框架和分佈式的知識要學。他說，我不學了，我前面學的這麼費勁，用了比別人多的時間，我怕後面用的時間更長。我想如今就要工做！

        因而，他在學習完畢JavaWeb的時候就去了這家外包公司。

        再次見到他，是在一年半後的深圳。因機緣巧合，我去深圳出差，他在我朋友圈看到個人動態，說：Lu Sir，你在深圳啊，我請你啊~~

        因而，咱們面基了，

        我問：「你不在那兒幹了啊？」

        他說：「沒錯，早再也不那幹了，來這邊都半年多了？」

        「工做找的可順利？」

        「順利的很，來深圳這邊剛開始投的時候，天天都有面試，後來去了平安，固然也是外包，不過拿到了12K」

        「那能夠啊，怎麼拿到的？」

        「那邊給的少，可是我天天都不忘學習，在那邊又積累了工做經驗，因此到這邊再找工做就比較順利了」

        「那你未來有什麼打算？」

        「我沒什麼太長遠的打算，我就打算往架構的方向去努力，在這邊再幹滿一年，而後爭取下一個工做15K起！」

        「那之後，之後打算留在深圳嗎？」

        「沒想過……，就打算先找個架構的工做再說！」

        歷來沒有什麼「培訓出來的程序員將來容易被代替嗎」這樣的問題，歷來只有：不努力的人會被代替。

        有人會反駁：科班的4年難道就不重要？

        個人回答：固然不重要！

        若是大家中有科班出來的人，排除清北及以計算機爲特長的那幾所院校，本身能夠去看看大家的老師中有幾個能寫代碼！教材落後，如今的教材仍是二十年前我所熟悉的教材。老師水平也在划水，你說大家的科班4年能有多重要。

        科班其實也重要，若是有一天，大多數科班出來的人，能直接上崗寫代碼了，能讓全部的培訓機構都死絕了，連培訓機構都被代替了，那就天然不存在「培訓出來的程序員能被代替嗎」這樣的問題了。