畢業5年，我是怎麼成爲年薪30W的運維工程師

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我在大學讀的是計算機專業，但大學畢業以後，進入到一傢俬企進行工做，工做的內容相似於網管，會常常的去修電腦，去作水晶頭等內容。剛開始工做，也沒想太多，最想的是豐富本身的工做經驗和社會經驗。大概工做了幾個月以後，和朋友聊天也會聊到工做，還會自黑的笑着說，到時候回家開個網吧。其實本身內心仍是但願可以多學點東西，突破本身。

後來和本身在上海工做的學長聊了聊，他是搞運維的，推薦我先看看馬哥的視頻。我大學期間也學過linux，可是基本上忘的差很少了，本身去網上搜了下馬哥的視頻，看了大概半個月，就被馬哥專業和幽默的講課方式深深折服

。

因而本身經過網絡報名的方式，報了一個網絡班。咱們這個班大概100多名學員，每週會有班主任佈置每週做業，遇到問題能夠把問題拋到羣裏，會有熱心的同窗和專業的答疑老師進行解答。

我本身列了一個短時間計劃和長期計劃，短時間計劃是一個周的計劃，按照課時和本身的可用時間進行評估，中間還會多預留一點作實驗和作筆記的時間。長期計劃是一個月的計劃，按照周計劃的節奏和時間來評估月時間的計劃。月計劃中還有每月的回顧計劃，用於複習以前學習到的內容。大概經歷6個月的學習，決定離職去上海找工做。

在去上海的前幾天就在網上找了幾家公司投遞了簡歷，到上海以後，繼續投遞簡，過了大概一個星期，接到了第一個面試通知，當時既緊張也開心。面試的過程當中，先作了一份試題，具體內容幾不太清楚了，不過基本上均可以在馬哥講的內容裏面找到答案。筆試結束以後，大概等了10來分鐘，進入到下一輪面試，面試的過程當中聊的仍是挺不錯的。大概過了一週，就收到了這家公司的入職通知書。

入職以後，發現工做的內容其實並無那麼難，監控用的zabbix監控系統，web環境是LNMP的一套環境，前面有個防火牆(來上海以前的第一份工做配置過相似的)，中間件有用到RocketMQ，持續集成工具用的是jenkins等。這些內容在馬哥的視頻中基本上都有講到，平時的工做會寫一些監控告警的腳本、平常的備份、將開發人員的代碼發佈到線上等。大概作了幾個月，對公司的整個架構也比較熟悉了。CTO說決定把原有環境遷移到另一個機房，對於我來講，這是一次成長的好機會。遷移以前，結合馬哥視頻中講到的內容，對架構從新進行了一次規劃。

平時下班回去和週末的時候，會擠出一些時間再次看馬哥的視頻，此次看的內容是查漏補缺。大概在一年的時間裏，視頻大概被來回翻看了2-3遍，也正是這一年時間裏付出的努力，爲我後面的工做打下了堅實的基礎。

在這家公司待了一年以後，跳槽到到一家發展比較快的企業，固然，跳槽的漲薪幅度仍是挺誘人的，比以前的一份工做高了50%的薪資。

進入到第二家公司以後，運維不是一我的，而是一個團隊。團隊裏面有專業的DBA，運維等。運維大概有10來個，而且大部分工做經驗都比我豐富，應該如何體現本身的價值，說的直白點，就是怎麼能快速的升職加薪。

我是這麼作的，首先要作的多，業務不論是不是本身維護的，要儘量的去熟悉；而後還要有本身提高本身的技能，例如使用ansible、saltstack等自動化工具提高本身的工做效率。

其次是作的好，針對本身維護的業務或者總體業務提出有效的建議，並實施改進。

再一個就是多去實戰，好比看了saltstack的書以後，怎麼把看到的內容實際的運用的工做中，只看的多，實際上是沒有什麼大的用處。

最後，就是要多分享，每個月咱們都有分享會，分享是最能體現我的在團隊中的影響力的，也能讓更多的人瞭解到本身。

固然，做爲技術人員，技術是硬實力，除了技術合格以外，還須要一些軟技能的幫助，好比如何完成領導交代的任務、如何與領導溝通等。在技術這條路上，要感謝個人學長，推薦我走運維這條道路，對比過去來講，從業不到5年，薪資從月薪2k漲到目前年薪30W左右，說明了當初的選擇是很是正確的；同時更要感謝馬哥和馬哥教育，讓個人技能獲得更高的提高，也祝願馬哥教育愈來愈好。