一個月面試 4 家,3 家 Offer,來看看人家是如何面試的!

近來聽到不少小夥伴抱怨面試難,難於上青天。可是人家,卻從不以爲面試是個問題——人家在9月份面了4家公司,最後穩穩地拿下了3份offer,因此在這裏跟你們分享下別人的面試經(套)驗(路)。面試

固然,別人面的是數據分析師這一偏業務方向的職位,對其餘崗位若是沒有太多參考價值的話,千萬別說別人水平不行……數據庫

首先,假設我接到了一個面試通知,如圖:後端

薪資待遇來看挺可觀的對吧?別急,套路立刻到。分佈式

1.面試前準備

面試前的準備不用太多,仔細看下崗位職責就足夠了。工具

分析崗位職責源碼分析

**第一條,考驗的是提數功能。**運營部門常常有各類數據需求,看你是否可以及時準確地反饋給他們。這條其實挺簡單的,一些經常使用格式的數據能夠經過BI工具或者程序語言來作,須要時刷新一下數據源就能夠了,或者有的就是你寫個定時任務,連接數據庫,定時發給他們就行。性能

**第二條,數據指導產品的意思。**這個也不難,舉個例子,大家新上了一個產品,怎麼樣經過數據指導優化?好比說,咱們公司的App上了一個任務體系,雖然App日活10萬,但參與任務的還不足百分之三。這是一個很淺顯的分析,可是也能指導產品優化,首先就是任務體系明顯沒有推廣到用戶羣,使用率不高,趣味性不夠,因此用戶黏度小,完成任務也不多有人領取獎勵,因此說明用戶根本不在乎,仍是宣傳的問題。大數據

**第三條,活動和用戶的專題分析。**活動專題好理解,用戶就比較複雜了。可是基本上都是基於你對業務的理解,對活動的不足之處與優點,還有用戶的分類、畫像,作出可以對運營有做用的分析。好比說流失用戶預警,沉默用戶召回專題等等。優化

**第四條,這是最難也是最簡單的事。**說難,是由於不可能有一個指標知足運營各類場景下的須要;說簡單,則能夠推到運營身上,就說這個須要基於業務流程的理解才能給出,因此須要跟運營商量,而後引導運營提出來就行。3d

分析任職要求

爲了幫助你們少走彎路,我請BAT大廠工做的同事總結出一套技術視頻,涵蓋Java工程化、高性能及分佈式、性能調優、Spring、Netty源碼分析和大數據等知識點,想要了解詳情的能夠加入Java後端開發羣:943918498,免費的大型互聯網Java技術視頻分享給你們。其實我本身也比較喜歡技術,羣裏有一些阿里大牛,也有一線互聯網的資深HR,最近在面試的朋友或者在找工做的能夠進來看看!

基本上就是SQL、Excel、可視化等技能,沒什麼新鮮的內容,至此,面試前的準備就完成了。接下來就是開始面試了。

2.自我介紹

自我介紹這一環節基本上都是老套路,不少面試官屁股還沒坐到凳子上,就蹦出一句:你先自我介紹一下吧。

你的自我介紹,必定要要根據他們的崗位職責來介紹,而且結合任職要求穿插介紹,項目要多於崗位職責一兩條,讓他們一聽就以爲,你就是他們想要的那我的,而且更優秀!

好了,自我介紹開始:

您好,我叫XX,以前在XX公司作數據分析。主要負責有:

第一,提供給運營決策以及領導須要的結果性數據,包括不限於日報、週報、月報等,還有一些活動數據監控、考覈指標、平常同步等等。這些常常性的數據我都會用BI工具自動化,其他的就是SQL提數了。

第二,負責產品更新迭代的數據分析,好比咱們新上了任務體系,經過數據分析,咱們知道App日活10萬以上,不足百分之三的用戶使用,且不少用戶完成任務,可是沒有領取獎勵等等。因此咱們下一版任務體系下降了難度,提升了趣味性,而且加大了宣傳力度,取得了明顯的效果,數據提高了四倍。

第三,活動覆盤數據分析及用戶生命週期管理各個專題的分析,包括流失預警與沉默召回等等。

第四,渠道質量分析,包括渠道註冊的分析、訂購復購以及留存等等,提供給商務部門作渠道管理。

另外,我以爲個人優勢就在於對業務理解特別透徹,不少分析指標我提出來之後就一直在使用。

自我介紹就是這些了,每一個面試官都有不一樣的面試套路,只能自求多福咯!

3.挖坑和填坑

另外不少公司都會問你,你以爲本身的優點在哪裏?缺點在哪裏?——這都是妥妥的坑呀!

中規中矩的回答是,優點說跟工做相關的。好比我對業務流程理解很通透,不少分析指標我提出來就一直在用,另外,個人自學能力強,Python、爬蟲,我都是本身學的。

不足之處確定說跟能力無關的。好比說,個人學歷不足,您也知道如今數據分析行業都是碩士博士,而我只是一個專科生,因此學歷是個人短板。不過我已經報了自考,準備考在職研究生。

說了本身的不足就是給本身挖坑,必定要把坑填上。

4.談薪資

談到薪資待遇指望多少,必定要讓對方先說:您這邊工資結構是怎樣的?有沒有任務指標績效?五險一金的比例是多少?年終獎的構成?等等。根據對方的回答,以及你的指望年薪,大概說一個預期。

最後特別膈應人的一句話就是,「你有什麼想問個人麼」?這個時候若是想探探底,就問他,您以爲這份工做我能不能勝任?哪裏還有不足?

真傳一句話,假傳萬卷書。內容雖少,不過都是乾貨,最後祝你們offer接到手軟。哈哈!

原文出處:www.toutiao.com/i6618896843…

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