面試官培訓-基礎篇

簡述 面試的重要性 面試的重要性 面試的原則 電話面試原則 F2F面試原則 如何定位侯選人是否適用 1、深入理解工做特徵和對人才的要求 熟悉招聘崗位的工做內容，組織關係，工做難點，須要的資源和支持。 瞭解該崗位人員必須的技能、知識、經驗、背景資源等等， 除了必須的條件外，具備什麼個性特徵的人更適合作好這份工做？爲了更好地把握崗位特徵與人才的契合，可對照分析之前從事該崗位人員的特徵：什麼樣的人曾經在

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