技術變化那麼快，程序員如何作到不被淘汰？

中國有不少年輕人，他們18,9歲或21,2歲，經過自學也寫了很多代碼，他們有的代碼寫的很漂亮，一些技術細節至關出衆，也頗有鑽研精神，可是他們被一些錯誤的認識和觀點左右，缺少對系統，對程序的總體理解能力，這些人，一個網上的朋友說得很好，他們實際fans，壓根沒有資格稱爲程序員，可是據我所知，很多小網絡公司的Cfans,拿着嚇人的工資，作着嚇人的項目，項目的結局一般也很嚇人。

程序員基本素質：

做一個真正合格的程序員，或者說就是能夠真正合格完成一些代碼工做的程序員，應該具備的素質。

1. 團隊精神和協做能力

把它做爲基本素質，並非不重要，偏偏相反，這是程序員應該具有的最基本的，也是最重要的安身立命之本。把高水平程序員說成獨行俠的都是在囈語，任何我的的力量都是有限的，即使如linus這樣的天才，也須要經過組成強大的團隊來創造奇蹟，那些遍及全球的爲linux寫核心的高手們，沒有協做精神是不可想象的。獨行俠能夠做一些賺錢的小軟件發點小財，可是一旦進入一些大系統的研發團隊，進入商業化和產品化的開發任務，缺少這種素質的人就徹底不合格了。

2. 文檔習慣

說高水平程序員歷來不寫文檔的確定是乳臭未乾的毛孩子，良好的文檔是正規研發流程中很是重要的環節，做爲代碼程序員，30％的工做時間寫技術文檔是很正常的，而做爲高級程序員和系統分析員，這個比例還要高不少。缺少文檔，一個軟件系統就缺少生命力，在將來的查錯，升級以及模塊的複用時就都會遇到極大的麻煩。

3. 規範化，標準化的代碼編寫習慣

做爲一些外國知名軟件公司的規矩，代碼的變量命名，代碼內註釋格式，甚至嵌套中行縮進的長度和函數間的空行數字都有明確規定，良好的編寫習慣，不但有助於代碼的移植和糾錯，也有助於不一樣技術人員之間的協做。

fans叫囂高水平程序員寫的代碼旁人歷來看不懂，這種叫囂只能證實他們本身壓根不配自稱程序員。代碼具備良好的可讀性，是程序員基本的素質需求。

再看看整個linux的搭建，沒有規範化和標準化的代碼習慣，全球的研發協做是絕對不可想象的。

4. 需求理解能力

程序員須要理解一個模塊的需求，不少小朋友寫程序每每只關注一個功能需求，他們把性能指標所有歸結到硬件，操做系統和開發環境上，而忽視了自己代碼的性能考慮，有人曾經放言說寫一個廣 告交換程序很簡單，這種人歷來不知道在百萬甚至千萬數量級的訪問狀況下的性能指標是如何實現的，對於這樣的程序員，你給他深藍那套系統，他也作不出太極鏈的並訪能力。性能需求指標中，穩定性，並訪支撐能力以及安全性都很重要，做爲程序員須要評估該模塊在系統運營中所處的環境，將要受到的負荷壓力以及各類潛在的危險和惡意攻擊的可能性。就這一點，一個成熟的程序員至少須要2到3年的項目研發和跟蹤經驗纔有可能有心得。

5. 複用性，模塊化思惟能力

常常能夠聽到一些程序員有這樣的抱怨，寫了幾年程序，變成了熟練工，天天都是重複寫一些沒有任何新意的代碼，這實際上是中國軟件人才最大浪費的地方，一些重複性工做變成了熟練程序員的主要工做，而這些，實際上是徹底能夠避免的。

複用性設計，模塊化思惟就是要程序員在完成任何一個功能模塊或函數的時候，要多想一些，不要侷限在完成當前任務的簡單思路上，想一想看該模塊是否能夠脫離這個系統存在，是否能夠經過簡單的修改參數的方式在其餘系統和應用環境下直接引用，這樣就能極大避免重複性的開發工做，若是一個軟件研發單位和工做組可以在每一次研發過程當中都考慮到這些問題，那麼程序員就不會在重複性的工做中耽誤太多時間，就會有更多時間和精力投入到創新的代碼工做中去。

一些好的程序模塊代碼，即使是70年代寫成的，拿到如今放到一些系統裏面做爲功能模塊都能適合的很好，而如今我看到的是，不少小公司軟件一升級或改進就動輒所有代碼重寫，大部分重複性工做無謂的浪費了時間和精力。

6. 測試習慣

做爲一些商業化正規化的開發而言，專職的測試工程師是不可少的，可是並非說有了專職的測試工程師程序員就能夠不進行自測；軟件研發做爲一項工程而言，一個很重要的特色就是問題發現的越早，解決的代價就越低，程序員在每段代碼，每一個子模塊完成後進行認真的測試，就能夠儘可能將一些潛在的問題最先的發現和解決，這樣對總體系統建設的效率和可靠性就有了最大的保證。

測試工做實際上須要考慮兩方面，一方面是正常調用的測試，也就是看程序是否能在正常調用下完成基本功能，這是最基本的測試職責，惋惜在不少公司這成了惟一的測試任務，實際上還差的遠那；第二方面就是異常調用的測試，好比高壓力負荷下的穩定性測試，用戶潛在的異常輸入狀況下的測試，總體系統局部故障狀況下該模塊受影響情況的測試，頻發的異常請求阻塞資源時的模塊穩定測試等等。固然並非程序員要對本身的每段代碼都須要進行這種完整測試，可是程序員必須清醒認識本身的代碼任務在總體項目中的地位和各類性能需求，有針對性的進行相關測試並儘早發現和解決問題，固然這須要上面提到需求理解能力。

7. 學習和總結的能力

程序員是人才很容易被淘汰，很容易落伍的職業，由於一種技術可能僅僅在三兩年內具備領先性，程序員若是想安身立命，就必須不斷跟進新的技術，學習新的技能。

善於學習，對於任何職業而言，都是前進所必需的動力，對於程序員，這種要求就更加高了。可是學習也要找對目標，一些小coding有些codingTO就是這樣的coding上只是一些Cfans們，他們也津津樂道於他們的學習能力，一會學會了asp，一下子學會了php，一下子學會了jsp，他們把這個做爲炫耀的資本，盲目的追逐一些膚淺的，表面的東西和名詞，作網絡程序不懂通信傳輸協議，作應用程序不懂中斷向量處理，這樣的技術人員，無論掌握了多少所謂的新語言，永遠不會有質的提升。

善於總結，也是學習能力的一種體現，每次完 成一個研發任務，完成一段代碼，都應當有目的的跟蹤該程序的應用情況和用戶反饋，隨時總結，找到本身的不足，這樣逐步提升，一個程序員纔可能成長起來。

一個不具有成長性的程序員，即使眼前看是個高手，建議也不要選用，由於他落伍的時候立刻就到了。具有以上所有素質的人，應當說是夠格的程序員了，請注意以上的各類素質都不是由IQ決定的，也不是大學某些課本里能夠學習到的，須要的僅僅是程序員對本身工做的認識，是一種意識上的問題。

那麼做爲高級程序員，以致於系統分析員，也就是對於一個程序項目的設計者而言，除了應該具有上述所有素質以外，還須要具有如下素質：

1. 需求分析能力

對於程序員而言，理解需求就能夠完成合格的代碼，可是對於研發項目的組織和管理者，他們不但要理解客戶需求，更多時候還要自行制定一些需求，爲何這麼說呢？

通常而言，進行研發任務，也許是客戶提出需求，也許是市場和營銷部門提出的需求，這時候對於研發部門，他們看到的不是一個完整的需求，一般而言，該需求僅僅是一些功能上的要求，或者更正規些，可能得到一個完整的用戶視圖；可是這都不夠，由於客戶因爲非技術因素多一些，他們可能很難提出完整和清晰，或者說專業性的性能需求，可是對於項目組織者和規劃者，他必須可以清醒認識到這些需求的存在並在完成 需求分析報告的時候適當的提出，同時要完整和清晰的體如今設計說明書裏面，以便於程序員編碼時不會失去這些準則。

程序設計者必須正確理解用戶需求所處的環境，並針對性作出需求的分析，舉例而言，一樣一個軟件經過ASP租用方式發佈和經過License方式發佈，性能需求可能就是有區別的，前者強調的是更好的支撐能力和穩定性，然後者則可能更強調在各類平臺下的普適性和安裝使用的簡捷性。

2. 項目設計方法和流程處理能力

程序設計者必須可以掌握很多於兩到三種的項目設計方法（好比自頂至下的設計方法，好比快速原型法等等），並可以根據項目需求和資源搭配來選擇合適的設計方法進行項 目的總體設計。設計方法上選擇不當，就會耽誤研發週期，浪費研發資源，甚至影響研發效果。

一個程序設計者還須要把不少功夫用在流程圖的設計和處理上，他須要作數據流圖以確立數據詞典；他須要加工邏輯流圖以造成總體的系統處理流程。一個流程有問題的系統，就算代碼多漂亮，每一個模塊多精緻，也不會成爲一個好的系統。固然，作好流程分析並選擇好項目設計方法，都須要在需求分析能力上具備足夠的把握。

3. 複用設計和模塊化分解能力

這個彷佛又是老調重談，前面基本素質上不是已經說明了這個問題嗎？做爲一個從事模塊任務的程序員，他須要對他所面對的特定功能模塊的 複用性進行考慮，而做爲一個系統分析人員，他要面對的問題複雜的多，須要對總體系統按照一種模塊化的分析能力分解爲不少可複用的功能模塊和函數，並針對每一模塊造成一個獨立的設計需求。舉個例子，比如是汽車生產，最先每輛汽車都是獨立安裝的，每一個部件都是量身定作的，可是後來不同了，機器化大生產了，一個汽車廠開始經過流水線來生產汽車，獨立部件開始具備必定的複用性，在後來標準化成爲大趨勢，不一樣型號，品牌甚至不一樣廠商的汽車部件也能夠進行方便的換裝和升級，這時候，汽車生產的效率達到最大化。軟件工程也是一樣的道理，一個成熟的軟件行業，在一些相關項目和系統中，不一樣的部件是能夠隨意換裝的，好比微軟的許多桌面軟件，在不少操做模塊（如打開文件，保存文件等等）都是複用的同一套功能模塊，而這些接口又經過一些類庫提供給了桌面應用程序開發者方便掛接，這就是複用化的模塊設計明顯的一個佐證。

將一個大型的，錯綜複雜的應用系統分解成一些相對獨立的，具備高度複用性的，並能僅僅依靠幾個參數完成數據聯繫的模塊組合，是做爲高級程序員和系統分析員一項最重要的工做，合適的項目設計方法，清晰的流程圖，是實現這一目標的重要保證。

4. 總體項目評估能力

做爲系統設計人員，必須可以從全局出發，對項目又總體的清醒認識，好比公司的資源配置是否合理和到位，好比工程進度安排是否能最大化體現效率又不至於沒法定期完成。評估項 目總體和各個模塊的工做量，評估項目所需的資源，評估項目可能遇到的困難，都須要大量的經驗積累，換言之，這是一種不斷總結的累計才能達到的境界。在西方一些軟件系統設計的帶頭人都是很年長的，好比4，50歲，甚至更老，他們在編碼方面已經遠遠不如年輕人那樣活絡，可是就項目評估而言，他們幾十年的經驗積累就是最重要和寶貴的財富。中國缺這麼一代程序員，主要還不是缺那種年紀的程序員，而是那種年紀的程序員基本上都是研究單位做出來的，都不是從專業的產品化軟件研發做出來的，他們沒有能積累那種產品化研發的經驗，這也是沒有辦法的事情。

5. 團隊組織管理能力

完成一個項目工程，須要團隊的齊心合力，做爲項目設計者或研發的主管人，就應當有能力最大化發揮團隊的總體力量，技術管理因爲其專業性質，不大同於通常的人事管理，由於這裏面設計了一些技術性的指標和因素。

首先是工做的量化，沒有量化就很難作到合適的績效考覈，而程序量化又不是簡單的代碼行數能夠計算的，所以要求技術管理人員須要能真正評估一個模塊的複雜性和工做量。

其次是對團隊協做模式的調整，通常而言，程序開發的協做一般分爲小組進行，小組有主程序員方式的，也有民主方式的，根據程序員之間的能力水平差距，以及根據項目研發的需求，選擇合適的組隊方式，並能將責權和成員的工做任務緊密結合，這樣才能最大發揮組隊的效率。

一個代碼水平高的人，未必能成爲一個合格的項目研發主管，這方面的能力欠缺每每是容易被忽視的。

綜上能夠看到，做爲一個主管研發的負責人，一個項目設計者，所須要具有的素質和能力並非程序代碼編寫的能力，固然通常狀況下，一個程序員經過不斷的總結提升達到了這種素質的時候，他所具備的代碼編寫能力也已經至關不簡單了，可是請注意這裏面的因果關係，一個高水平的項目設計者一般已是代碼編寫至關優秀的人了，可是並非一個代碼至關優秀的程序員就能夠勝任項目設計的工做，這裏面存在的也不是智商和課本的問題，仍是在於一個程序員在積累經驗，逐步提高的時候沒有意識到應當思考哪方面的東西，沒有有意識的就項目的組織和複用設計進行揣摩，沒有常常性的文檔習慣和總結習慣， 不改變這些，咱們的合格的項目設計者仍是很是欠缺。

另外，爲防止有無聊的人和我較真，補充一點，本文針對目標是做商業化的軟件項目和工程，那些科研機構的編程高手，好比算法高手，好比圖象處理高手，他們的工做是研究課題而非直接完成商業軟件（固然最終間接成爲商業產品，好比微軟研究院在做的研究課題），所以他們強調的素質多是另外的東西，這些人（專家），並不能說是程序員，不能用程序員的標準去衡量。

最後補充一點東西，一個軟件項目研發的設計流程是怎樣的呢？以一般標準的設計方法爲例，（不過筆者喜歡快速原型法）。

• 第一個步驟是市場調研，技術和市場要結合才能體現最大價值。

• 第二個步驟是需求分析，這個階段須要出三樣東西，用戶視圖，數據詞典和用戶操做手冊。用戶視圖是該軟件用戶（包括終端用戶和管理用戶）所能看到的頁面樣式，這裏麪包含了不少操做方面的流程和條件。數據詞典是指明數據邏輯關係並加以整理的東東，完成了數據詞典，數據庫的設計就完成了一半多。用戶操做手冊是指明瞭操做流程的說明書。

注意，用戶操做流程和用戶視圖是由需求決定的，所以應該在軟件設計以前完成，完成這些，就爲程序研發提供了約束和準繩，很遺憾太多公司都不是這樣作的，因果顛倒，順序不分，開發工做和實際需求每每所以 產生隔閡脫節的現象。

需求分析，除了以上工做，筆者覺得做爲項目設計者應當完整的作出項目的性能需求說明書，由於每每性能需求只有懂技術的人才可能理解，這就須要技術專家和需求方（客戶或公司市場部門）可以有真正的溝通和了解。

• 第三個步驟是概要設計，將系統功能模塊初步劃分，並給出合理的研發流程和資源要求。做爲快速原型設計方法，完成概要設計就能夠進入編碼階段了，一般採用這種方法是由於涉及的研發任務屬於新領域，技術主管人員一上來沒法給出明確的詳細設計說明書，可是並非說詳細設計說明書不重要，事實上快速原型法在完成原型代碼後，根據評測結果和經驗教訓的總結，還要從新進行詳細設計的步驟。

• 第四個步驟是詳細設計，這是考驗技術專家設計思惟的重 要關卡，詳細設計說明書應當把具體的模塊以最‘乾淨’的方式(黑箱結構）提供給編碼者，使得系統總體模塊化達到最大；一份好的詳細設計說明書，可使編碼的複雜性減低到最低，實際上，嚴格的講詳細設計說明書應當把每一個函數的每一個參數的定義都精精細細的提供出來，從需求分析到概要設計到完成詳細設計說明書，一個軟件項目就應當說完成了一半了。換言之，一個大型軟件系統在完成了一半的時候，其實尚未開始一行代碼工做。那些把做軟件的程序員簡單理解爲寫代碼的，就從根子上犯了錯誤了。

• 第五個步驟是編碼，在規範化的研發流程中，編碼工做在整個項目流程裏最多不會超過1/2，一般在1/3的時間，所謂磨刀不誤砍柴功，設計過程完成的好，編碼效率就會極大提升，編碼時不一樣模塊之間的進度協調和協做是最須要當心的，也許一個小模塊的問題就可能影響了總體進度，讓不少程序員所以被迫停下工做等待，這種問題在不少研發過程當中都出現過。編碼時的相互溝通和應急的解決手段都是至關重要的，對於程序員而言，bug永遠存在，你必須永遠面對這個問題，大名鼎鼎的微軟，可曾有連續三個月不發補丁的時候嗎？歷來沒有！

• 第六個步驟是測試

測試有不少種：按照測試執行方，能夠分爲內部測試和外部測試；按照測試範圍，能夠分爲模塊測試和總體聯調；按照測試條 件，能夠分爲正常操做狀況測試和異常狀況測試；按照測試的輸入範圍，能夠分爲全覆蓋測試和抽樣測試。以上都很好理解，再也不解釋。

總之，測試一樣是項目研發中一個至關重要的步驟，對於一個大型軟件，3個月到1年的外部測試都是正常的，由於永遠都會又不可預料的問題存在。

完成測試後，完成驗收並完成最後的一些幫助文檔，總體項目纔算告一段落，固然往後少不了升級，修補等等工做，只要不是想經過一錘子買賣騙錢，就要不停的跟蹤軟件的運營情況並持續修補升級，知道這個軟件被完全淘汰爲止。

寫這些步驟算不上賣弄什麼，由於實話講我手邊是一本《軟件工程》，在大學裏這是計算機專業的必修課程，可是我知道不少程序員彷佛曆來都只是熱衷於什麼《30天精通VC》之類的，他們有些和我同樣游擊隊出身，沒有正規學過這個專業，還有一些則早就在混夠學分後就把這些真正有用的東西還給了老師。

fans亂嚷嚷，混淆視聽，實際上真正的技術專家不多在網上亂髮帖子的，如筆者這樣不知天高地厚的，其實實在是算不上什麼高手，只不過看不慣這種對技術，對程序員的誤解和胡說，只好自告奮勇，作撥亂反正之言，也但願那些還fans們能認真想一想，走到正途上，畢竟那些聰明的頭腦還遠遠沒有發揮應有的價值。沉迷於一些錯誤人士的coding

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從程序員升級到工程師大多數象我這樣對軟件有濃厚興趣的人，畢業後義無反顧地走進了企業，開始了程序員的生涯。那時，咱們迷戀「大全」、「祕籍」一類的書籍，心中只有代碼。當我看到一行行枯燥的代碼變成了可以打電話的設備，變成了屏幕上漂亮的表格，變成了動聽的音樂，成就感油然而生。我以爲本身也是一個出色的程序員了。在用戶的機房中苦熬三晝夜解決軟件的bug，也成了一種能夠誇耀的資歷。五年前的某一天，我把曾經讓我興奮自豪的大量代碼和少得可憐的文檔移交以後，來到了華爲。這裏有更多的年輕人，我如魚得水，能夠充分發揮本身的想象力。依然是代碼，依然是匆匆地在紙上記下稍縱即逝的靈感（咱們把它稱做文檔），依然是無休止地和bug做鬥爭。當有一天，一個新來 的同事拿着署着個人大名的文檔，當心翼翼地來問我時，我發現本身好象有點不認識它了。我內心有點沮喪，再看看代碼，發現文檔上記錄的一些靈感已面目全非。我當時不知道那位新來的同事感覺如何，但我從那時起，好象意識到什麼。如今來看，那時的不少事情都是事倍功半。

去年年末，公司派我到印度從事項目開發，學習印度的軟件開發管理方法。一種久違的衝動在心底升起。印度，我已去過兩次，雖然說是蜻蜓點水，可是，印象仍是比較深入。我在訪問過程當中和印度的工程師交流過，他們言談中透着自信。他們給我講解正在作的軟件的測試環境，給我看他們寫的單元測試文檔。當我看到一個軟件模塊的單元測試用例有三百多頁時，我以爲內心非常沉重。當我第三次踏上這片土地時，我又見到了熟悉的人們，明亮的眼睛，溫和的笑容，隨意的穿着，風馳電掣的摩托，還有大學校園中穿着拖鞋，手抱書本的年輕人。

我也見到了個人項目經理，一個個子較高，瘦瘦的年輕人，聽說剛從美國回來，已工做了5、六年。我聽了內心很高興，這回要一招一式地學兩手。需求分析的時間是一個月，項目經理和咱們（實際上表明客戶 ）討論了proposal中的內容，肯定每一項都是須要的。而後他把模塊大體劃分了一下，開始進入計劃中的學習階段。每一個人在學習階段要寫出功能描述的膠片，給其餘人講解，不知不覺中，項目組的全部人對項目有了總體的瞭解。

他還安排了一些培訓，如他們公司的軟件開發模型、項目組中各角色的定義，之後及時的培訓不斷，只要項目組中有需求，他老是把qa或相關的人請來，培訓很專業。需求分析完成後提交了一份四十多頁的文檔，當我看到這份英文文檔中我寫的部分整整齊齊地列在其中時，個人感受很複雜，有些喜悅，但更多的是苦澀，我之前怎麼就歷來沒有這樣作過需求分析呢。

在我寫文檔的過程當中，qa給咱們培訓過srs的寫做模板，後來我仍是不放心，讓他們一個有經驗的工程師寫了一段，咱們再琢磨着照着寫。這份srs雖然是多我的合寫，但風格一致，內容詳實。更爲難得的是，一直到最後，這份需求分析的內容都沒有改過，以致於咱們沒有機會走一下他們的需求更改流程。

需求分析是項目的第一階段，第二階段的開發時間要根據需求分析的結果來肯定。當對方的首席技術官（至關於咱們業務部的整體組長）來和咱們討論計劃時，他們已列出了對每一個 模塊的代碼行數的預測，可能存在的風險。根據他們公司的生產率－－300行/人月，他得出了項目第二階段須要多少周。

咱們當時就提出了異議：1）公司對該項目需求很急；2）每個月300行是否太少；3）咱們還有下載的源代碼參考。他解釋說，300行/人月是使得項目能達到他們質量標準的經驗數據，考慮到有源代碼參考，生產率最多不能超過350行/人月。

當他問咱們公司的生產率時，我腦殼裏轉了三個圈，沒敢多說，大概6、七百行吧。他沉默了一下子，而後堅決地說，咱們這個計劃是創建在確保質量的基礎上的，我想大家到印度來開發軟件，首先看中的應該是咱們印度公司的質量保證。我知道大家不缺少軟件開發人員，大家爲何不選擇下載的軟件呢。幾句話說到了個人痛處，如今國內的弟兄們還在爲使用下載軟件移植的產品四處奔波呢！

隨後的開發活動有條不紊，咱們老老實實地跟着作。系統測試計劃、用例，概要設計，集成測試計劃、用例，詳細設計，單元測試計劃、用例，編碼，單元測試，集成測試，系統測試。一個完整的v模型開發過程，其中每一個過程都有review。當咱們對一些設計的方法不太明白時，項目經理給咱們發來了相關的資料，我不知道他當時是怎麼想的，一些基本的分析、設計方法是十年，甚至二十年前的軟件工程書中就講到的，印度每一個計算機專業的人員都是必修這些內容的。而咱們除了對一些具體協議的代碼很熟以外，對這些經常使用的方法彷佛一無所知。我感到一些羞愧，進城直奔書店，把他給我開列的書找了出來，晚上躺在牀上，仔細研讀，我彷彿忽然又遇到了能給我指點迷津的良師益友。如今印度所已造成了強烈的學習風氣。我回來後也推銷了700多本書，這些書教咱們如何用工程化的方法開發軟件，是成爲一個軟件工程師必讀的資料。

咱們的項目經理的計劃控制能力很強，當有什麼影響到項目計劃的事情發生時，如人員辭職、實驗室搬家、某一模塊預測不許（該模塊是咱們預測的），他老是採起必要的措施，減小延期，調整計劃。剛開始，咱們對他們天天上午11點，下午4點下樓喝咖啡還有點意見，後來也跟着喝去了，原來，喝咖啡時的交流很是豐富，從項目管理到設計方法，從技術發展到風土人情，無所不包，對咱們互相之間的理解，對團隊的氣氛頗有幫助。咱們項目的qa也在適當的時候出如今咱們的面前，咱們對她的工做只有一些感性認識。她每次參加會議時，手裏時常拿着一個check list，項目經理準備相應的資料，回答一些問題，她打着勾，或寫着項目經理的解釋。她給咱們作培訓時也很耐心，體現出很好的職業素養，我至今還在懷念她給咱們的幫助。

我從事軟件開發已有四個年頭了，可我如今仍然不能說本身是個合格的軟件工程師，更不用談什麼合格的管理者。我看到一份報道說，瑞士洛桑一權威機構把中國的科技綜合競爭力從原來的第十三位調到二十多位，緣由是他們調整了一些評估標準，其中有一條是中國合格工程師的可得到性很是低。想着弟兄們熬紅的雙眼，四處奔波升級的疲憊身影，我有一個強烈的願望：快把咱們本身升級成合格的工程師吧!