管理者做不到這3點，會讓員工苦不堪言

相信剛剛步入管理層的職場人都曾對自己的職責有過迷茫和困惑，什麼事情該做，什麼事情不該做，什麼事情又該授權別人做？做少了，會不會顯得不稱職？做多了，又會不會受累不討好，還影響員工積極性…… 在此情況下，明確管理職責，顯得至關重要。 本文中，管理的常識內容合夥人陳爲老師，將以最近熱播的《中餐廳》第四季爲例，爲大家闡述管理者的三大關鍵任務，以及在管理團隊時應該避免哪些坑。以下，Enjoy： 常識君|有話

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