2015--阿里、搜狗、百度、蘑菇街、人人, 一點點面試總結

作了一點點面試總結，但願對師弟師妹們之後找工做有一點點做用。

 

主要內容：

1、一點資源。2、一點經歷。3、一點體會。4、我女友面阿里測試開發的總結（師妹們隨便看看）。

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1、一點資源

1 常去的刷面試題網站以及書籍

（1）http://hawstein.com/posts/ctci-solutions-contents.html 有中文版的書 《程序員面試金典》 這本挺好的，強烈推薦看啊！！！

（2）http://zhedahht.blog.163.com/blog/#m=0 《劍指offer》我作了兩遍，感受基礎編程能力上提升的比較多。

（3）http://blog.csdn.net/v_JULY_v 只要挑一些專題看看就行，如樹、字符串、鏈表之類的

（4）《編程之美》 有些難，我看了中間的兩章，看個思路也挺好的

（5）《編程珠璣》 一本挺好的書，特別是它的思想

其它好的網站，你們能夠看看印象筆記中。

 3 一些電子書、相應的代碼、平時的一些總結、本身的簡歷，在百度網盤中

連接：http://pan.baidu.com/s/1jGKcnu2

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2、一點經歷

阿里（測試開發）

一面（掛）（約30分鐘）：

1 自我介紹

2 項目中用的訓練模型是怎樣的？

3 Nginx源碼看了多少？Nginx進程模型？工做進程掛了，管理進程如何得知？Nginx與Apache的區別及優點？Nginx如何進行熱部署？Nginx配置文件中有哪些項？  注重配置使用和Nginx特色

4 定義一個雙向鏈表，本身定義一個操做，實現代碼。

5 有1000萬的數據，如何保持前10萬個常常被訪問的數據在緩存中？（用雙向鏈表，每次訪問到就把該結點做爲該鏈表的頭結點）

6 平時看過什麼測試的書？

7 黑盒，白盒，以及什麼是灰盒測試？

 

搜狗（C++後臺開發[垂直搜索]）

一面（掛）（約60分鐘）：

1 簡單自我介紹

2 簡單介紹項目

3 說了一些Nginx

4 本身寫了瞭解socket編程，用linux中的網絡編程接口，寫了一個簡單的 客戶、服務器模型，解釋了下三次握手。

5 問你會哪些設計模式，我寫了一個模板單例，可是寫錯了。

6 算法問題1：有30天的日誌（也就是天天用戶在搜索引擎上輸入的搜索詞），數據很大，如何統計前10萬個詞頻最高的記錄；問題2：計算兩個字符串的類似度，編程之美的3.3原題；3 在搜索框裏輸入 要搜索的東西，問 第一頁最後的相關搜索詞條是怎麼被推薦出來的（能夠在百度搜索框裏輸入本身名字，拉到最後 看看相關搜索詞條，就能夠理解題意了）

7 你有什麼問題要問個人？

 

百度（軟件研發工程師）（拿到offer）

一面（約50分鐘）：

1 自我介紹

2 聊了一點項目和Nginx

3 聊Nginx時，問了它的高性能的體現？select、Poll、epoll概念，區別，哪一個好？

4 C++基礎，好比用引用的方式傳遞參數有什麼特色（扯了不少，可是就是說我沒答到要點，大家能夠去搜搜哦）、malloc/free/new/delete的區別。

5 算法題：用兩個棧，棧A有數據一、二、三、4，棧B爲空，不用別的空間，將A中的數據的順序變成四、三、二、1，這些數據也是在原來的棧A中。（用遞歸實現便可）

6 寫一個堆排序。

7 問他問題。

二面（約50分鐘）：

1 介紹本身

2 1/2的時間感受在聊項目，也就是跟他解釋，本身這個東西是什麼，怎麼作的，包含哪些流程，以及本身解決了哪些問題。

3 算法題：給你1000億的數，無序，找出它的中值。（主要考慮內存不足、儘可能減小IO次數）這個題本身說了兩種思路：哈希；用數的最高位的0或1對文件進行劃分相似劍指offer第40題的方法，最後他提示了一種用位圖的思路。這個題互相討論了好久。

4 提問

三面（約50分鐘）：

1 簡單介紹

2 仍是介紹本身的項目             

3 若是在瀏覽器的URL輸入欄輸入 tao,如何給用戶自動提示相關的URL地址，好比www.taobao.com

4 平時除了作項目，還喜歡作什麼？扯本身多麼上進，看了Nginx。

5 最大優勢、最大缺點？

6 浙江的人，怎麼指望工做在北京？

7 還有好多都忘了呢。。。

 

蘑菇街（網站開發工程師）（拿到offer）

一面（約50分鐘）：

1 介紹本身

2 解釋本身的兩個項目。把他說懂爲止。

3 聊愛好：騎行。

二面（與90分鐘）：

1 介紹

2 介紹項目，項目怎麼作的，創新點，結果怎樣。說的太多太長凌亂了，忘了本身說啥了

3 還面過哪些公司？結果？爲何掛了？問了什麼問題？

4 你用的是C/C++，咱們公司用別的語言開發，要你轉語言你怎麼看這個？

5 HR：在同窗中你有遇到過很厲害的人嗎？

6 你在同窗關係中，你的排名是怎樣的？

7 還有些HR問題，忘了，最後說 看你這麼緊張，我仍是不問你問題了（實際上是我太餓太渴了  囧）

 

人人（研發工程師）

一面：

1 算法題1：求一串數（有正有負）中，連續的最大子數組和（劍指offer第30題），寫代碼。算法題2：第一題的變體，由第一題的一個連續字串的最大和，改成由兩個連續的字串，且字串不相交，所構成的和最大，並返回該值，寫代碼。

2 作完就叫我回去等通知。。。

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3、一點體會

1、掛的緣由、小小建議：

阿里緣由：第一次去心儀的公司面試，仍是挺緊張的，沒練過自我介紹、項目描述、以及基礎知識的清晰敘述。另外在問到Nginx的配置時，本身沒有認真看過，致使直接被人格鄙視。

小小建議：簡歷的東西仍是按照 精和熟練而不要追求多的原則可能會好一些，被面試官問倒本身寫的熟悉的東西，減分會比較多的感受；崗位選擇，不要隨意的報，儘量去看它的要求，看看本身最符合哪項，本身感受仍是不要由於它可能容易進，就選擇它。

搜狗緣由：面試官挺nice的，可是本身對文本匹配的題目實在看的太少，上面的3個算法題，只作出了第1個。

小小建議：若是面的是互聯網公司的研發，特別像百度、搜狗之類的，感受他們仍是比較會問匹配相關的問題，也就是上面的第二、3題，由於後來在百度面試也被問到，因此平時能夠作一些適當的這方面的準備。

百度感受：百度的三面會有明顯的偏向。一面面基礎；二面根據你的崗位，會側重考查一項；三面是經理（技術）面的感受，更看中你這我的怎麼樣，考查的會更全面。

小小建議：平時有空作作上面的一些編程題，雖然不少也不會被問到，可是一不當心曾經的一個題的思路，在面試過程當中就幫助了本身；前兩面只能踏踏實實的去準備，三面的時候，適當的發揮一下本身，表揚一下本身的優勢等等。

蘑菇街感受：蘑菇街沒有問任何基礎的問題，運氣比較好，把本身平時總結的項目問題，基本上都用上了。也比較努力地去表現本身的上進心及踏實。

小小建議：畢業了找工做，前期靠積累和努力，後期就要看運氣和緣分了。。。多去嘗試，不當心，哪家公司就承認了本身。

 

2 小體會

　　其實總的東西都在上面的面試回憶和小小建議中了，由於本身面的只有這5家公司，面的也不多，在不少問題上的認知確定有偏見，師弟師妹隨意看看就好。

師弟師妹們，如今也能夠用空餘的時間，想一想一年後本身大概要作一份怎樣的簡歷？而後針對這份簡歷或者某個崗位能夠提早作點準備啊。個人簡歷也發給你們了，沒什麼特色，沒什麼突出，你們能夠參考大概的格式。在面試過程當中，若是本身技術特長，那麼就儘可能去體現這個，若是沒有，（強烈建議哦）去表現本身有多踏實、多有進取心（固然要想有哪些依據事實能夠證實這些）等等素質。

　　有其它問題，能夠隨時問我啊。我平時不是很善於去溝通，可是我沒徐博可怕的，哈哈，你們有什麼我能夠幫忙的，隨便說啊。

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4、我女友面阿里測試開發的總結（師妹們隨便看看）

阿里

一面：

1.針對Junit提問

2.java反射機制

3.項目方面

4.問我使用的JDK版本，JDK6與JDK7的區別，如今最新的JDK8

5.怎麼調試java程序

6.實現雙鏈表，並測試本身的代碼

7.LRU算法

8.爲何沒有去實習

9.指着簡歷問：你本科屢次得到獎學金，爲何研究生期間沒有？

二面：

技術：

1.Junit執行測試用例的原理

2.指着個人實驗二問，預測算法的思想？問遇到什麼問題？

3.反射原理

4.爲何想作測試？你對測試的瞭解

5.爲何對多線程感興趣？

HR：

1.你家裏有哪些人？父母從事什麼工做？你爲何想在杭州工做？

2.一天的平常做息

3.你的身體素質好麼？

4.你妥協過麼？

5.最遺憾的事？

6.最難堪的事？

7.有委屈的時候麼？

三面：

技術：

1.你熟悉java容器，那你最經常使用哪些？答HashSet。打斷我問爲何用這個？HashSet底層用什麼實現的？答HashMap。問HashMap實現原理？我答完後問處理哈希衝突的方法還有哪些？一直追問還有呢？問這些處理衝突的方法的優缺點，也是一直追問還有呢？

2.Jvm垃圾回收機制。描述標記-整理算法。學了jvm對你有什麼幫助？

3.問項目和Junit

4.兩個智力題（1.有100層樓，兩個雞蛋    2.有4枚硬幣，初始狀態未知。你的眼睛被矇住，看不到硬幣的狀態，但能夠隨便翻任何幾個硬幣。你每翻一次之後，旁邊有一我的會告訴你如今又幾枚是朝上的，若是4枚硬幣的狀態是全正面朝上或者全背面朝上，那麼成功了。問最少翻幾回能夠保證成功？）

HR：

1.一開始，技術面試官不在，她在問我項目問題

2.你學習過程當中有艱難的時候嗎？

3.你作的項目好像都是你一我的完成的，若是你來作公司的項目，你以爲本身會遇到什麼問題？

4.大多數和上面的HR的問題差很少

 

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