熱乎的，三本畢業（非科班），四次阿里面試，終拿 offer

做者：gauseen
公衆號: 「學前端」，只搞技術不搞廣告文，文末有二維碼哦

第一次 20:00

電話一面

• 自我介紹
• 對公司工程化作過哪些事情
• localStorage、cookie 區別
• 正則預檢？（沒據說過）
• 什麼是跨域，如何解決
• vue 3 與 vue 2 的區別
• 前端性能優化
• http 緩存（客戶端命中緩存後會發請求嗎？）
• 如何不讓客戶端發出請求（PWA，APP cache）
• 有什麼想問個人？

面試完感受不錯，當場一面面試官就給我說不出意外會有二面電話，結束

電話二面

次日中午，二面面試官就打電話過來，約了週五 20:00，可是 18:00 左右的時候，他說有事比較忙，能不能約到當天晚上 22:00，而後我說能夠啊。

週五晚上 21:50 左右，我就在小區花園等電話，不一會就來了電話，當時天氣很冷。。。

• 自我介紹
• 怎麼與前端結緣的，給你 5 分鐘左右，從大學開始說一下吧？
• 在第一家公司用的什麼技術？
• 在第二家公司有人帶你嗎？
• 在第二家公司技術棧發生了什麼變化，你都作了些什麼？
• 如何獲取頁面的全部標籤種類？
• 僞類選擇器有哪些？
• 給你一個 div 盒子，你有多少種方式讓它左右移動？
• 盒模型有幾種？用一句話說一下它們的區別？
• 前端性能優化？
• setTimeout(fn, 0) 是馬上執行嗎？爲何？
• vue 2.x 響應式原理？
• vue 3 與 vue 2 的區別？
• node 實現原理？
• koa、express 框架有了解嗎？
• 看你不是計算機專業，對算法和數據結構有了解嗎？
• 如何給組員評績效？
• 微前端了解嗎？
• 公司項目部署流程？
• 有什麼想問個人？

自我感受回答的不錯，可是隔天早上 8 點左右就收到了被拒絕的郵件（recruiting）。。。

內心很失落，我打阿里巴巴客服電話諮詢了爲何被拒絕，客服說緣由是不能向外透露的。。。涼涼。。。

面試仍是有一部分緣分因素在其中的

第二次 20:30

隔離有 2 周左右，個人簡歷被另外一個團隊看到，當時正在吃晚飯，忽然襲擊，說咱們是阿里巴巴某某團隊的（具體團隊不記得了），你如今方便嗎？能夠電話面試嗎？

當時就說能夠，而後就出去，電話面試了

電話一面

• 自我介紹
• webpack 中 plugin 與 loader 的區別？
• webpack 打包如何優化？具體如何配置說一下？
• get 與 post 請求區別有哪些？
• http 與 https 瞭解嗎？（要說一下中間人攻擊）
• 在 https 域名下，能夠嵌套 http 協議的 iframe 嗎？（沒試過不知道，面試官讓我猜一下。。。）
• Web 前端安全有哪些？如何防禦？
• 若是想在頁面渲染用戶提交過來的標籤，如何避免 XSS 攻擊？（當時不知道，後面想了想應該是設置標籤白名單）
• 你在公司作過最自豪的是哪件事？
• 最近遇到最難的問題是什麼？
• 你技術棧是 vue，也工做那麼久了爲何不學 react 呢？
• 你願意從 vue 轉向 react 技術棧嗎？
• 有什麼想問個人？

一面在線筆試

次日上午 10:00 左右，就接到了接下來的面試電話，說是在線筆試？當時比較矇蔽，不知道是怎樣進行。。。而後就約到了當天晚上 20:30 開始

特別說明：
在約定的時間，面試官向你郵箱發送一個連接，瀏覽器訪問連接就能夠進入在線筆試界面了。編碼時間大概一個小時左右，全程編碼無提示。。。有問題能夠向面試官打字交流，因此平時開發仍是要多注意修煉內功啊！還有就是不要耍小聰明...

作題的時候太緊張，發揮的不是很好，感受要掛，而後就。。。真的掛了。。。

次日就收到郵件通知了，大概就說不合適，不會繼續安排接下來的面試。。。

每次收到面試被拒絕的消息都會特別難受、懊悔，面試真的很累，心累。。。

第三次 20:30

當時正在吃晚飯，接到了阿里面試通知。問我有沒有考慮新的工做機會，簡單瞭解了技術棧以後，說這 2 天會給我打電話面試。

電話一面

面試官人很 nice，說：我們從你的簡歷開始說吧，要否則會比較尬，我說：好。

• 自我介紹
• 聊了一下簡歷中提到的第一個項目
• 問我如何優化的？真正在項目裏如何優化的？
• 移動如何端適配？
• dpr 的值會影響 rem 嗎？該如何處理呢？
• vue 2.x 生命週期？每一個生命中一般作哪些操做？
• vue 2.x 雙向綁定原理？
• taro 有了解嗎？
• mpvue 原理知道嗎？
• 小程序解決了什麼問題？
• 若是業務壓力比較大，需求比較緊急，你如何處理？
• 有什麼想問個人？

一面在線筆試

跟以前在線筆試同樣，共 3 題，一共時間一個小時。此次作的相對來講比較好，而後就經過了！

電話二面

也是在 20:30 左右，面試官打來電話，開始面試。

• 自我介紹
• 簡歷中第一個項目如何優化？首頁一共有多少個接口，每一個接口時間多少？（一臉矇蔽）
• 埋點作了嗎？爲何不作？
• 遇到比較難的問題是什麼？
• 大家前端團隊價值是什麼？
• 後端人開發前端頁面這種方式好嗎？
• 若是再待 2 年，你會作什麼？
• vue 3 中用 proxy 缺點是什麼？除了兼容性，還有其它缺點嗎？
• vue 源碼讀過嗎？你感受哪段源碼比較好？爲何？
• 前端發展趨勢是什麼？
• 有什麼想問個人嗎？

回答的不是特別好，好多問題沒有準備好話術去如何更好的表達出來。面試官說我能夠推你到阿里的全資子公司，而後就答應了。。。

電話三面

過了 1-2 周左右，就開始了接下來的三面。整個過程就像是閒聊天。主要是聊如今公司的業務。一個技術問題沒有問。。。

• 自我介紹
• 公司業務狀況？業務閉環是什麼？
• 職業規劃？
• 爲何離職？
• 你是如何學習的？

還有一些問題，忘了...

然而，命運沒那麼順利，總會有困難在等着本身。你猜的沒錯！此次三面又掛了。。。

「真是天將降大任於斯人也」。我也只能這樣安慰我本身了。。。

就在接到這個消息的那天晚上，我收到了阿里另外一個 BU 團隊對個人面試邀請。當時心情真的特別複雜，文筆很差，沒有適合的文字來描述我當時的心情。

說面就面，當天晚上 20:30 就開始了面試

第四次 20:30

在線筆試 + 視頻面試

此次面試方式比較特別，在線筆試 + 視頻面試，一遍回答一遍敲代碼，徹底無提示，就像是文本編輯器。

• 自我介紹
• 手寫 flat、debounce 函數？
• url 輸入到頁面展現都發生了什麼？（展開說每一個具體細節）
• 瀏覽器緩存？
• 跨域及處理方式？
• css 會阻止 dom 渲染嗎？
• script 會阻止 dom 解析嗎，除了將 script 放在 body 底部，還有什麼方法防止阻塞渲染？
• 接着進一步提問 defer、async 區別？
• css 選擇器是如何解析匹配的，爲何？
• 垂直居中的方法有哪些？
• vue 跟 react 對比？
• vue diff 算法？
• vue key 值做用？
• nextTick 做用和原理？
• vue 2.x 響應式如何實現的？
• 虛擬 DOM 有哪幾部分組成？
• git rebase、git cherry-pick、git reflog 做用？
• 瀏覽器事件循環機制？
• 問項目相關？
• webpack plugin 寫過嗎？用來作什麼的？如何實現呢？
• JS 設計模式之工廠模式有了解嗎？
• 移動端適配？（rem 或者 vw/vh）
• async 與 await 原理？
• http/1.1 與 http/2 區別
• options 請求是什麼？何時會觸發？
• 什麼是堆、棧、鏈表？
• 虛擬 DOM 有哪幾部分組成？
• 平時經過什麼渠道去學習？
• 你有什麼想問個人？

面試了 1 個多小時，回答的還不錯。感受只能經過面試才能修復面試後失落的心情。在哪裏跌倒就要在哪裏爬起來！！！

視頻二面（釘釘視頻）

大佬首先自我介紹了一下團隊目前業務狀況

• 自我介紹
• cookie 有了解嗎？（從後端種 cookie 到前端 http 請求說了一遍）
• 它會有什麼安全問題嗎？如何解決？
• cookie 的 SameSite 屬性有了解嗎？
• 若是再待 2 年，你打算作什麼？
• 而後根據你本身將要作的事情，展開細細詢問？
• vue 2.x 響應式如何實現的？
• vue 3 響應式如何實現的？優缺點是什麼？
• 平時怎麼學習的？
• 爲何離職？
• 有什麼想問個人？

我問了：根據我剛剛的表現，能不能給我一些建議？

老大回答說：看我一面的面試 80% 的都回答對了，基礎知識很紮實，主要對複雜場景下架構方面的技能須要提高。

還有一些問題記不清楚了，等想到了再更新吧。

視頻三面（釘釘視頻）

老時間，20:30，大佬用釘釘給我開了視頻，開始視頻面試。

大佬先說本次面試分 3 大部分：技術、業務、規劃

• 自我介紹
• 數組如何找最大值？
• apply 與 call 的區別？
• bind 返回的函數，再次 bind 後，上下文是指向哪一個？
• 將一個元素隱藏你有幾種方式？
• 進一步提問 visibility: hidden 與 opacity: 0 有什麼區別？
• http/1.0 、http/1.一、http/二、http/3 區別？
• 強緩存與協商緩存具體實現？
• 遇到最難的問題是什麼？
• 業務相關的問題？
• 職業規劃相關？

此次跟聊得很開心！一共聊了一個半小時左右。總體感受不錯，也向大佬學到了不少技術以外的東西。

HR 視頻面試

HR 人很好，怕我緊張，專門開了視頻面試。

• 自我介紹？
• 團隊成員介紹？
• 你是如何評價本身的？
• 爲何離職？
• 印象比較深的項目？
• 公司中印象比較深入的人？
• 對咱們公司的認識？
• 如今薪資狀況？入職指望薪資？
• 你有考慮其它公司機會嗎？
• 多久能入職？
• 你有什麼想問個人？

提醒一下你們，請重視 HR 面試，並不比技術面簡單。

第四次面試，從開始面試到拿到 offer 一共經歷了大概 20 多天，整體來講，還算比較順利。

大概就是這樣，感謝以上大佬給個人一些建議，我會努力把本身變得更好，感謝。

心得

決定面試成敗的因素有不少（技術 + 心態 + 機遇），因此要以日常心來對待每一次面試，不要慌，我也是由於緊張不夠自信錯失了一些機會。

就像是手裏的沙子，用力握緊，只會加速它的流失。因此日常心很重要。

面試真的是個腦力活，說實話當面試失敗的時候真的很沮喪，也有一度懷疑本身的能力。可是每一次失敗都是一塊通向成功的墊腳石。因此失敗不要怕，要厚積薄發，時機到了就成了。

面試過程就像你與面試官之間在下一局棋，儘可能把每一步都控制在本身的「棋局」中。也就是你簡歷中提到的、面試中回答的每一個技術詞彙，都能保證有本身的理解和認識，不至於被問的矇蔽。

最後

想了解更多阿里面試相關的同窗可關注，只搞技術，不搞廣告文【學前端】公衆號，裏面有我面試前準備的技術點和本身的總結：

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