APP開發項目團隊成員要求及職責

做爲一個獨立的app開發項目團隊，人員必須包括：產品經理，程序開發人員，測試專員，運營團隊，UI 設計，怎樣才能具有更強大的開發和運營能力、具有良好的產品創新觀念、和對市場營銷的敏銳度，各職位要如何配置呢？

1．產品經理：具備通訊、計算機等相關專業知識，有獨立的軟件開發經驗，能熟練使用網絡測試工具，熟悉軟件開發架構與流程；有良好的團隊協做能力、溝通表達能力，有必定的項目管理經驗； 富有激情，有較強的執行能力和帶隊能力。

2．程序開發人員：計算機、軟件工程等相關專業，熟悉開發框架，可以獨立完成 android 開發；精通 Java、C/C++等編程語言，熟悉 Http 協議；有良好的編程思惟和代碼規範習慣，踏實好學，善於協做。

3．測試專員： 計算機、軟件工程等相關專業，有豐富的 APP 使用經驗；瞭解 android 應用軟件的測試框架和流程，熟悉 QA 標準， 精通測試軟件的使用，具備必定的數據分析能力、溝通表達能力和文檔編輯能力；嚴謹細心，心思縝密，善於協做。

4．UI 設計師：視覺傳達、美術設計等相關專業，精通 APP 交互設計；精通 Photoshop、Flash、Illastrator 等專業軟件;有較強的藝術感和較高的審美水平，瞭解市場對交互設計的要求，可以準確把握用戶的審美需求；耐心負責，有較強的溝通理解能力、團隊協做能力。

5．運營團隊：營銷策劃、市場運營等相關專業，有豐富的產品運營經歷和營銷手段，能準確把握市場動向和社會熱點；有項目推廣、 管理經驗，較強的市場調查和數據分析能力，熟悉 APP 上線、維護流程；有較強執行力，熱情善於交往，思惟敏捷，良好的團隊合做精神。

2、崗位職責

一、項目經理

①.按照公司要求制定項目計劃，負責團隊建設，合理分工。

②.評估市場、風險等，肯定營銷策略，制定經費預算表，落實人力、物力等各種資源。撰寫項目申報書、項目計劃書等產品，完成任務審批。

③.按期召開團隊會議，瞭解項目進展，解決難題，實時調整戰略部署，並及時向公司彙報進展。

④.把握市場動向，分析市場需求，分析反饋數據並及時調整戰略佈局，指導完成各階段任務，必要時可以參與程序編寫、 測試以及制定銷售策略。負責整個 APP 生命週期各項工做的監督、管理。

二、程序開發人員

①.按照用戶需求肯定程序功能，並進行模塊化設計，按照產品經理的分工完成本人的程序編寫任務程序。

②.調試編譯本身所完成的部分，進行詳細標註，並完成功能模 開發 塊化。協做搭建後臺及數據庫。

③.相互檢測對方程序的完整、簡潔性，修改並達到最優化。根據測試專員的測試結果修改自身 BUG，並進行最優化調整。

④.根據後期反饋數據修改模塊功能，進行產品升級和維護。

三、測試專員

①.對各版本軟件進行測試，記錄和描述問題現象，分析 BUG 原，撰寫測試計劃書和報告書。

②.反饋測試體驗，提出針對性的修改方案，參與和分析用戶體驗調查。

③. 參與和分析用戶體驗調查，可以按照市場需求把握用戶界面風格、內容，編寫市場需求文檔、產品需求文檔。

④. 進行產品架構設計， 負責客戶端和用戶界面的設計、修改、 設計 優化，產品的形象定位和宣傳廣告設計，配合程序員完成界面代碼化。

四、UI設計

①. 進行市場調查，肯定軟件功能、市場定位、運營模式，制定可行性報告。

②. 進行前期用戶調查與分析，針對市場對產品功能進行完善和細化；發佈 Beta 版後對用戶體驗進行調查，分析數據並向團隊報告修改方向。

③. 對後期用戶活躍度、軟件下載量等進行數據分析，反饋總維護、結合用戶意見，制定產品和營銷策劃修改方案。

④. 負責產品上線各項工做及平常運營工做。

五、運營團隊

①. 負責項目合做商的洽談與跟進。

②. 制定宣傳銷售計劃，經過傳統媒體與新興媒體打開校園市場，負責產品造勢，擴大用戶數量和活躍度。

③. 組織策劃產品宣傳活動，提高產品形象。

④. 創建用戶交流渠道，跟進用戶體驗測試。