7本軟書，助你打破職場天花板

來，審視一下你所在的公司，是不是存在下面的現象： 有個人技術水平不如你，卻是你的領導 有個人技術水平不如你，卻是項目經理 有個人技術水平不如你，卻比你薪水高 有個人技術水平不如你，卻比你受重視 有個人技術水平不如你，卻比你獎金多 有個人技術水平不如你，卻比你受歡迎 如果你遇到以上任何一種情況，肯定是一面憤憤不平，一面苦思自己的瓶頸在哪裏。 實際上，大多數時候你所謂的不公平和瓶頸，都是缺乏軟技能造成

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