HR問「預期薪資是多少」，這麼說能加薪！

本文首發於智聯招聘（ID：zhaopin-com）前端 每一年過完節，收好上一年的年終獎，身邊人就開始蠢蠢欲動，招聘市場也異常火爆，節前各類裁人的新聞，過了個節都變成了「咱們還要繼續招人」。面試 年景很差，人才更是成了緊俏貨。可現實中，我卻發現，優質的人才未必能拿到一個好價錢。我身邊有很多人，每次跳槽都會來找我傾訴，爲何老是一提到錢，就談不下去了。框架 究其緣由，有些是由於獅子大張口，直接把HR嚇

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