面試祕籍——團隊合做(必看)

(PS:多是由於快結課的緣由吧,夏老師可貴和咱們嘮了嘮項目的基本知識,下面是對這節課的定義,博主認爲:如下的知識筆試的時候可能會考~)
測試

項目spa

  項目的特徵:資源

    項目的一次性:一次性是項目區別其餘任務的基本特徵開發

    項目目標的明確性:成果性目標,約束性目標軟件

    項目的總體性:項目是爲實現目標而開展任務的集合,不是一項孤立的活動軟件工程

    問題:①一個項目都具備哪些特徵?②項目的兩個階段的任務分別是什麼?技術

    什麼是團隊:團隊就是一羣人合做一件事情總結

                ①每一個人分擔不一樣的角色職責,並有獨特的貢獻 ---分工筆試

                ②有溝通與合做,並可以產生高成果 ---合做項目

                ③有明確的,共同的目標  1+1>2                           

    通常團隊組織結構:項目經理,質量保障工程師,開發經理,軟件工程師,測試工程師

                ①每小組4人

                ②小組全部成員都擔任開發工程師和測試工程師職責

                ③每小組都設置一個項目經理(小組長),開發經理(技術負責人)和一個質量保障工程師(負責SVN的使用)

    問題:①做爲一個團隊,要具有哪些要素?②咱們之後的項目的團隊組織結構中有哪些幾種角色?

  制定項目計劃的三個步驟:①劃分任務點

                                            ②分配資源

                                            ③得到項目人員的承諾

  制定項目計劃的第二個原則:

                                            ①有效追蹤原則(任務點劃分)

                                            一、對任務進行有效分解

                                            二、粒度適中 (通常控制在1~3我的日)

                                           ②共同參與原則

                                            一、不是PM一我的的事

                                            二、共同估量工做量,並做出承諾

  問題:①制定一個計劃的兩個原則分別是什麼?②什麼是項目「里程碑」

總結:

          ①項目的小組團隊中,每一個角色有哪些職責?

          ②制定項目計劃的三個步驟

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