QA實習第四周總結

  週報被BOSS的BOSS點名批評，說寫的太簡單。雖然剛來也接觸不到什麼核心的工做，可是我也沒閒着，Python和PHP零基礎，如今已經能寫簡單的Python，服務器的PHP代碼也看了幾千行。其實互聯網行業挺尷尬的，彈性工做制，有需求的時候忙的要死，沒需求的時候又很閒，公司確實很難管理。就算是忙的時候，開會和等待交接人員回覆也浪費了不少時間，除非晚上熬夜加班，不然很難有整塊的時間專心作事情。個人想法是除非有特別緊急的事情，不然固定開會時間和討論時間，固然這個想法是否是太單純了也未可知，至少這能讓真正想作事的人沒必要被混吃拖時間的人耽誤。

  很喜歡喬布斯和張小龍，尤爲是張小龍的一句話：不從對手身上找靈感，靈感在於自身。我能接受模仿，可是我對照搬零容忍。但事實上如今的行業基本上都是照搬，手機火了你們都去作手機，換個殼子，打打廣告，請個小鮮肉，有錢賺就行。頁遊能圈錢，找個明星作個5毛錢特效，不火再換個名字換個明星繼續。電視劇劇情不重要，花幾個億請明星就對了。大公司也是這樣，有專門搞破解的，對手剛發佈的新品，厲害的團隊估計幾天就破解出來了。產品功能互相抄，是個APP就作社交，感受互聯網行業很迷茫，我自身更迷茫。是作個毫無思想的碼農，仍是搬磚的呢，有差異嗎。作PM，BOSS告訴你要作社交，要捆綁用戶，作RD，PM告訴你把個人想法實現了就行，作QA，沒BUG就好，難道就不能專心作一個服務型的產品，只是單純的爲了用戶可以更方便一點嗎。

  如今看來能堅持本身的想法，堅持初心是一件多麼不容易的事情。也更加理解了耐得住寂寞的深入含義。本身對錘子手機一無所知，當初還嘲笑這種手機居然還能存在，但羅永浩憑情懷能作到如今，不說手機的成功與否，單是這份情懷，就讓我敬佩。想一想如今輝煌的蘋果，在喬布斯離開的十幾年，不也是一度衰落，本身上初中時，還以爲櫃檯裏面的蘋果MP4還不如步步高點讀機呢[笑]。

 我討厭一成不變，討厭墨守成規。我堅信規矩就是用來打破的。

 作好手頭的工做，打好基礎，拓寬眼界。放下功利之心，忠於本身，勿忘初心。