月薪8k和月薪38K的程序員差距在哪裏?

回想本身作開發的這八年多,我得到了不少,技術能力、培訓、出國、大公司的,還記得剛剛出來第一年那段時間,太多東西不懂的,我都是一切遵從老大的安排,敲敲代碼,看看數據庫,測試本身和別人的代碼;這樣幹了一年程序員

第二年的時候我就在想,本身還要這樣嗎?數據庫

 

固然是否認的,不可能的,一年的經驗本身徹底能夠入行了,是時候該學習怎麼進行需求分析,怎麼設計數據庫,怎麼寫各種文檔,怎麼寫更好的代碼?編程

因此說:一我的在一家公司呆久了,千萬不要模式化,一直待着溫馨區,由於當你一旦離開這家公司,找工做的時候就會很容易碰壁,在這裏: 我建議你們必定要提早計劃着去學習 ...設計模式

我在這裏給那些想達到這個高度甚至想往架構師發展的程序員提供一份進階路線圖,主要針對2到5年及以上工做經驗的Java開發人員,從廣度到深度架構圖還比較全面的,裏面的技術包涵了Java高併發、微服務、源碼分析、源碼分析、高性能、分佈式等技術,這些也是目前互聯網企業比較經常使用的技術,那麼來詳細看看。歡迎有開發工做經驗的 Java 的工程師朋友們加入的 Java 架構開發Q羣:(948368769)領取一下進階路線圖的資源。性能優化

一:常見模式與工具

 

學習Java技術體系,設計模式,流行的框架與組件架構

—— 常見的設計模式,編碼必備, Spring5,作應用必不可少的最新框架,MyBatis,玩數據庫必不可少的組件......併發

 

二:工程化與工具

 

工欲善其事必先利其器,無論是小白,仍是資深開發,玩Java技術體系,選擇好的工具,提高開發效率和團隊協做效率,是必不可少的:框架

Maven,項目管理分佈式

Jenkins,持續集成微服務

Sonar,代碼質量管理

Git,版本管理

 

 

三:分佈式架構

 

高併發,高可用,海量數據,沒有分佈式的架構知識確定是玩不轉的:

分佈式架構原理

分佈式架構策略

分佈式中間件

分佈式架構實戰

 

 

四:微服務架構

 

業務愈來愈複雜,服務分層,微服務架構是架構升級的必由之路,Java技術體系,和微服務相關的技術有哪些呢?

微服務框架

Spring Cloud

Docker與虛擬化

微服務架構

 

 

五:性能優化

 

任何脫離細節的ppt架構師都是耍流氓,向上能指揮若定,向下能解決一線性能問題,Java技術體系,須要瞭解:

性能指標體系

JVM調優

Web調優

DB調優

 

 

六:底層知識

 

從架構設計,到應用層調優,再深刻了解底層原理,紮實的Java基本功才能讓本身變爲掃地神僧:

內存模型

併發模式

線程模型

鎖細節

 

 

七:項目實戰

無需贅述,若是沒有實戰經驗,如何成爲一名架構師?

以上七大知識體系是我從業多年總結出來的經驗,都是當前最主流的技術。若是對Java分佈式、工程化、高併發、微服務,JVM等技術感興趣的能夠加個人架構羣,裏面有阿里大牛,你們一塊兒交流分享經驗。

那如何學習呢,有沒有免費資料?

歡迎有開發工做經驗的 Java 的工程師朋友們加入的 Java 架構開發Q羣:(948368769),進羣便可免費領取一些學習資料。羣裏面會分享分佈式,微服務,高併發,JVM,以及大數據等技術,會有定時分享IT類最新資訊!

以上內容分享給喜歡編程,有夢想成爲架構師的程序員們,但願可以幫助到大家。

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