阿里CEO盒馬內部演講實錄：跑得久纔是最關鍵的

摘要 價值觀不是用來掛在牆上的，是不知不覺融入思考和行爲之中的。 好的企業文化，首先是作好人，作「好」人和作好「人」。 商業模式創新是創造生產力，組織能力創新是創造新的生產關係，最終交匯在人上點燃。文化是溶解劑和催化劑，能把全部東西融在一塊兒。 阿里文化的內核原漿就是相信人和社會的美好。 之後誰對誰都不要叫老闆，直接叫花名，花名沒有叫本名。 我很不贊同 「一將功成萬骨枯」，咱們絕對不要作成「一將功

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