譚曉生-互聯網企業制勝利器——選對人，速度快
互聯網公司的研發團隊管理首先是從與傳統IT企業略有區別的選人標準開始的，選對人，而不寄但願於改變人，聰明、精力充沛、勇於打破常規、敢於創新、有企圖心的人是首選。前進速度是互聯網公司的核心競爭力之一，爲前進速度而進行深度優化的管理層級設計、工做流程設計，在動態中找平衡點，對團隊Leader...優化
詳細解讀 和小夥伴們一塊兒來吐槽spa
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