【社招面經】騰訊WXG社招面試流程,設計崗位

本文轉載自 知乎用戶 阿圓咕嚕, 若有侵權,請聯繫我,面試

點擊原文連接,是原文出處,歡迎關注原做者。
微信

分享一下個人面試經歷,社招設計職位,一共七面,從接到WXG一面電話到入職歷經3個月零10天。app

一面:線下面試。面試官是設計職位招聘組的負責人,歷時1h。主要是針對做品集提出各類問題,主要是專業問題,固然還會有一些性格和工做方式方法的問題。職業規劃

  1. 自我介紹;spa

  2. 介紹做品集,詳細介紹設計方法(大部分時間);.net

  3. 性格問題;設計

  4. 職業規劃;orm

  5. 還有什麼問題能夠提問;get

二面:線下面試, 一面6天后。面試官是其餘設計組隨機抽取的高級設計師,歷時40min。仍是主要針對做品集提各類問題,注重設計思路和設計方法的討論,大部分時間在討論,不是你問我答形式。產品

  1. 直接進入做品集介紹和提問(大部分時間);

  2. 工做中遇到的困難,是怎麼解決的?

  3. 還有什麼問題能夠提問;

三面:線下面試, 二面16天后。面試官設計總監,歷時30min。二面過了以後給我了一個筆試題讓我回家作,並且設計總監的時間很是很差約,中間間隔時間比較長。

  1. 由於總監時間有限,直接進入筆試做品介紹講解和提問環節。以後總監給了我一些設計建議,虛心接受,很是受益;

  2. 以前不是互聯網背景,爲何想來微信?

  3. 對騰訊的認識?

  4. 職業規劃;

四面:線下面試, 三面8天后。面試官HR,歷時40min。基本是圍繞簡歷深刻問各類問題。

  1. 自我介紹;

  2. 哪裏人,爲何來廣州?

  3. 詳細介紹學校,以前的工做;

  4. 對騰訊的認識;

  5. 爲何來微信?爲何適合微信?

  6. 工做工遇到過什麼困難?怎麼解決?

  7. 職業規劃;

  8. 還有什麼問題提問?

五面:線下面試, 四面6天后。微信面委會面試官1,歷時40min

  1. 自我介紹;

  2. 介紹做品集;

  3. 針對做品集提問(大部分時間);

  4. 小豬佩奇爲何那麼火?分析一下。

六面:線下面試, 五面6天后。微信面委會面試官2,歷時30min

  1. 自我介紹;

  2. 詳細介紹做品集裏的1-2個項目;

  3. 由於我沒有互聯網背景,面試官和我聊起了不少互聯網和非互聯網公司的不一樣,我說了一些本身的見解,他也給我不少建議,超級nice,很是愉快受益的聊天過程。很感謝!

七面:線下面試, 六面13天后。微信一個部門負責人,應該是產品經理。歷時30min。感受是壓力面。

  1. 由於面試官後面還有面試安排,時間有限,直接進入做品集介紹講解和提問環節;

  2. 分析一下snapchat產品;

  3. 分析Instagram產品受衆的緣由,我是從設計方面分析的;

  4. 爲何Instagram在中國火不起來?

  5. 職業規劃;

七面以後當天晚上就知道全部面試經過了。三天後談薪資,談完薪資隔天收到口頭offer。六天後收到書面offer,開始背調。十天後收到入職指引email。

雖然面試過程很長,但每次面試都會讓我從新思考不少問題,也在每次面試中有很大的進步和成大。這也是騰訊的魅力吧!我的以爲沒什麼套路可言,真誠和有本身的想法是最重要的。固然,做品集也佔了至關重要的部分,基本全部的話題都會圍繞做品集展開。

但願對你們有幫助。有問題能夠在下面提問,但願你們都能拿到理想的offer!

若是以爲有用,請大大們關注我

更多大廠內推機會,面經分享,職場交流~~


本文分享自微信公衆號 - IT社招寶典(it-employment)。
若有侵權,請聯繫 support@oschina.cn 刪除。
本文參與「OSC源創計劃」,歡迎正在閱讀的你也加入,一塊兒分享。

相關文章
相關標籤/搜索