爲什麼三十歲以後，能力強的人，都不靠簡歷找工作了？

拿畢業生來說吧，21、22畢業的時候，出來都是實習生，都差不多，那麼這個時候，看的就是學歷，比如是不是211、985畢業 而到30歲時候，則是已經積累到了一定工作能力，強者越來強，到了30歲，大家不再是站在同一起點的人了，大家的能力都顯現出來，有些人可能和剛畢業區別不是很大，漲了一點點薪資，而一些人，可能已經從技術工人或者業務員提升到了管理層。那麼到了這個情況，那麼混的好的人，自身比那些學歷值更多

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