12月的反思。

經歷了人生第二個低谷,當時感受本身很傷,仍是那句老話時間能夠沖淡一切。也許爲了碰見更好的她或者本身。面試

往事不重提,說說今年大概發生的事情吧。今年年初4月份大概是工做一年多一點的時間,因工做須要和一名技術同事一名商務來到了集團下的另外一個兄弟公司。起初艱難,歷經磨難。redis

好在項目基本模型出來了,慢慢的人員補充進來成立了新的項目組‘火星計劃’,聽名字就知道潮流,固然也暗含着前期的艱辛。spring

整個項目組後來有了產品、運營、數據分析,愈來愈完善了,我也所以變得更忙了。老項目的維護,新項目的開發,新員工的安排讓我疲憊。架構

 幸運的是整個項目組的人員都是相處融洽的,這一點多虧上午從中奉獻,多虧各位同事的齊心合力。併發

終於,年關將至,項目的將來被一刀切掉了,整個項目組亦或者以前的公司面臨轉型,人員估計要走很多,暫時無論主動與被動。學習

而後,咱們這個項目組要併入兄弟公司工做,還不清楚人事關係怎樣。就有了上週末,忽然的一次架構師緊急面試,問到了幾個問題:排序

一、hashmap的實現原理事務

二、冒泡排序開發

三、jdbc的開啓事務數據分析

四、redis的cas

五、http協議

六、併發的時候public的方法請求synchronize是否互斥,爲何?

七、spring的底層看過嗎?

八、mq瞭解嗎?

固然我回答的並很差,也能夠說很糟糕,這也是我很不爽的緣由。我以爲我懶惰了,不該該不思進取。

還有記憶也是時間能夠沖淡的,要屢次學習加固。

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