第一次找實習

過去的七天裏,我面試了三家公司,可是至今都沒有接到消息。。。面試

無論結果,我以爲這是我第一次找實習,收穫蠻多的。算法

 

(一)編程

  第一次是上週三,去一家金融信息服務公司,先是HR,一位女的,面試我基本狀況,以爲我能夠後,找來搞技術,一個男的年輕的,看得出是技術大牛,小程序

問我:1.用.NET 作過什麼項目沒有 —— .NET沒有,Java有,畢設安卓開發,作過一個小的手機應用。數組

2.寫過什麼小程序沒有,好比一些工具啦,本身用的 —— 這倒沒有。網絡

3.C#的一些開發框架框架啦 —— C#沒學過,但我以爲都是面向對象的,Java同C#應該不少方面是相通的。數據結構

4.C#沒學過,那C#的開發框架也不知道咯 —— 不知道。。。框架

而後結束了,他說有消息再通知我。函數

—— 也就是沒戲了。工具

 

小結:

1.面試技術崗,關鍵看技術

2.看技術主管的發展方向,基本就是他們公司業務的發展方向,若是你的方向和他不同,那麼基本沒戲了。

好比,這家公司 很明顯從技術主管的問話中看出,他是搞.NET方向的,而我這邊什麼都不懂,只知道一些Java方向的,對不上他們的需求,因此確定沒戲。

3.第二個問題提醒我了—— 「寫過什麼小程序沒有,好比一些工具啦,本身用的」

—— 這個問題問得好,能夠看出你的技術熱情,以及對編程的投入程度。

編程 學進去了是很好玩的,編程頗有用,能夠解決問題,因此本身熟練了之後能夠寫寫好玩的,或者提升效率的工具。看成練練手,玩一玩。 

 

(二)

  第二次是上週六去了一家小公司面試,應該是智能硬件方面的創業公司,號稱本身作VR,作四旋翼,彷佛什麼最熱門作什麼(可是 不知道作不作得出,多是公司的理想遠大,說白了就是噱頭大,宣傳力度大,據說網站作的超好)

  面試嵌入式軟件工程師的崗位,先作半小時題目:C語言各類指針,指向指針的數組,指向函數的指針;考全局變量,局部變量,靜態變量(static)的區別;還考TCP/UDP的內容,讓寫server端和client端,網絡方面我沒接觸過,因而空着沒寫;而後是考經常使用的單片機數據傳輸協議:I2C,UART,SPI;最後讓寫出一種熟悉的算法(好比卡爾曼濾波,PID算法等)。

  我以爲技術主管問的問題,我作的試題 這兩方面 我基本都沒問題,可是至今仍沒消息,屌炸天的小馬哥也沒收到消息,估計是卡在HR那邊了,可能他們公司不要短時間實習生(咱們只能提供四個月的實習)。

  小結:1.首先要技術過得硬,過了技術主管這一關 ,其次看人品(看運氣,或者說看關係,看時機),由於最後錄不錄用仍是HR說的算。技術主管要定了這我的(好比說小馬哥),可是摳門的HR說四個月實習過短,完不成一個項目,不能給咱們帶來效益,還要給他發工資,靠!這個不能要!!! 那麼 技術主管只好低下頭,轉過身,暗自嘆了口氣,內心嘀咕着,公司保不住人才啊,公司保不住人才啊!

 

(三)

  這週一去了陸家嘴,Nimmmm,一出地鐵站就一直保持擡頭狀態5秒鐘,這麼多高樓!望都望不到頂!

左轉看看右轉看看 ,而後低下頭來看路,發現東南西北都分不清了,有點看暈了。。。

路過東方明珠塔,路過上海環球金融中心,路過匯豐銀行大樓,進入震旦國際大樓,金碧輝煌,

發現本身的藍色運動上衣,牛仔褲,白球鞋都有點不合適。

  這是一家證券公司面試Java開發的實習生,沒有作題,直接是兩位搞技術的問我,

作過什麼JAVA項目

1.對面向對象的理解

與面向過程的區別,應用場合

2.開發模式(開發框架)

Spring MVC

IoC (控制反轉)

DI (依賴注入)

3.你讀過的技術書籍 —— 大話數據結構

快速排序,直插排序,

4.上什麼網站去學習JAVA項目

——他應該是期待我回答 Github

可是實際上我還沒學習過Github上的項目,只能說開發中遇到問題常常去CSDN博客,stackoverflow上找答案 

 小結:

1.隨時準備着紙筆,畫畫框圖,寫寫技術術語(好比什麼MVC,IoC,DI,UDP等),plus:這些英文縮寫的技術術語必定要牢記!!

技術交流經常使用這些英文術語,聽不懂就麻煩了,別人說什麼都不知道。

2.其實面試軟件開發崗,帶上電腦,直接給他們看你的工程是最好的了。

 

  從4月20日開始我在招聘會和網站上一共投了十五份左右的簡歷,只收到三個面試通知,

從第一次面試到如今整整一週時間了,尚未一個有消息的。。。——找工做難呀!

總結一下:

1.面試軟件開發崗位,他們最關心的是:(1)項目(包括本身寫的玩的小東西) (2)開發框架  (3)對於面向對象 的理解

 (4)學習的方法(學校教的仍是自學的,開源項目網站,論壇,讀過的技術書籍,有沒有本身的技術博客--固然這個要求對應屆生來講高了,因此基本沒有問到)

(5)數據結構,算法

(6)(HR最關心的)能實習多久,一週來幾天,最快能何時到崗

2.「邊面試邊學習」

我發現面試就像咱們的期末考試,考前要突擊,我面試前幾天也是狂在看JAVA的內容,以爲多看一點,面試經過的但願就大一點。

有壓力在身,學得更多。並且每次面試都會給我留下深入印象,技術主管面試的問題有些就是和他們項目相關的,

沒有回答出來的問題,我回去後就會查漏補缺。因而面試一次,本身的功力就增加一倍。因此 真的是「邊面試 邊學習」 ,面試是一種很好的學習方法!

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