臨近2021，程序員待在大型互聯網公司能一直安逸下去？

在互聯網招聘行業，一直有「金三銀四」「金九銀十」說法，指的是，每年春節過後的兩個月內、九月十月，都會是招聘的最佳時期。 經過年終時的工作總結，假期中的個人反思；通過同行間年收入對比，親朋好友間生活內容的交流，很多人都會對自己的職場，對自己的工作以及生活做出新判斷，會思考新的道路，所以，在這個節點上，會出現很多的跳槽者。 與求職者一方對應的，作爲用人方的公司，經過一年在市場上的拼殺，盤點年終經營狀況

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